۲۲ اردیبهشت
آنسوی سکوت
هو الجمیل
با سلام و احترام خدمت پرسنل گرانقدر شورای حل اختلاف
ابتدا لازم میدانم به عنوان یک روزنامهنگار، از روحیه مطالبهگری، پیگیری و کنشگری شما عزیزان صمیمانه تقدیر و تشکر کنم. بیتردید مطالبهگری آگاهانه و قانونی، یکی از مهمترین عوامل تحقق عدالت اداری و احقاق حقوق نیروهایی است که سالها با صداقت، تعهد و کمترین توقع خدمت کردهاند.
small_red_triangle_downدرست است که امروز مطالبه اصلی شما، تعیین تکلیف نیروهای شورای حل اختلاف است؛ نیروهایی که قریب به دو دهه با عنوان «افتخاری» در حال خدمت بودهاند، اما فراتر از اصل مطالبه، نفس ایستادگی، همدلی و پیگیری مستمر شما، اقدامی ارزشمند و قابل احترام است.
small_blue_diamondشما در طول یک سال گذشته حرکتی را آغاز کردید که اگر سالها قبل با همین انسجام و جدیت شکل گرفته بود، شاید امروز بخش قابل توجهی از مطالبات شما به نتیجه رسیده بود. از همین رو به تمام عزیزانی که در این مسیر همراه، فعال و دغدغهمند بودند خداقوت عرض میکنم؛ هرچند واقعیت این است که بخشی از نیروها نیز صرفاً نظارهگر ماندند و همراهی لازم را نداشتند.
angerدر خصوص طرح ساماندهی نیز به استحضار میرسانم که اخبار مربوط به آن بهزودی منتشر خواهد شد و همه از جزئیات مطلع خواهیم شد. اینکه نیروهای شورای حل اختلاف در این مرحله مشمول طرح شدهاند یا خیر، انشاءالله در آینده نزدیک مشخص میشود. بنده نیز همانند شما پیگیر اخبار و روند موضوع هستم.
white_small_square️اما آنچه با اطمینان میتوان گفت این است که پرونده تعیین تکلیف نیروهای شرکتی، قراردادی و بلاتکلیف در دستگاههای مختلف کشور، دیگر بسته نخواهد شد. این مسیر آغاز شده و بدون تردید ادامه خواهد داشت تا حقوق نیروهایی که سالها مورد کملطفی قرار گرفتهاند، تعیین تکلیف شود.
small_red_triangle_downممکن است در مرحله نخست اعلام شود که شورای حل اختلاف مشمول طرح شده است و ممکن است چنین نباشد؛ اما نباید فراموش کنیم که این موضوع بهصورت مرحلهای دنبال و اجرا خواهد شد. بنابراین خواهش میکنم ناامید نشوید و همچنان امیدوارانه، منطقی و منسجم مطالبات خود را پیگیری کنید. همچنین منتظر تدابیر دولت و ریاست محترم قوه قضاییه در این خصوص هستیم.
small_blue_diamondهمانگونه که پیشتر نیز عرض کرده بودم، هر خبر رسمی و موثقی در این رابطه منتشر شود، از طریق سایت «استان پنجم»، کانال رسمی استان پنجم و همچنین گروه «خط مطالبه» اطلاعرسانی خواهد شد. متأسفانه به دلیل حجم بالای پیامها و تماسهای عزیزان از سراسر کشور، امکان پاسخگویی به صورت فردی در پیامهای شخصی یا تماس تلفنی برای بنده فراهم نیست.
small_red_triangle_down لینک گروه «خط مطالبه»:
https://eitaa.com/joinchat/731448553C4cb566df78
وبسایت:
http://ostanepanjom.ir
کانال ایتا:
https://eitaa.com/ostanepanjom
صفحه روبیکا:
rubika.ir/emamidavood63
انشاءالله در آینده نزدیک، خبرهای خوش و امیدبخشی برای همه شما عزیزان منتشر شود.
با احترام، داود امامی
۲۲ اردیبهشت ۱۴۰۵
با سلام و احترام خدمت پرسنل گرانقدر شورای حل اختلاف
ابتدا لازم میدانم به عنوان یک روزنامهنگار، از روحیه مطالبهگری، پیگیری و کنشگری شما عزیزان صمیمانه تقدیر و تشکر کنم. بیتردید مطالبهگری آگاهانه و قانونی، یکی از مهمترین عوامل تحقق عدالت اداری و احقاق حقوق نیروهایی است که سالها با صداقت، تعهد و کمترین توقع خدمت کردهاند.
small_red_triangle_downدرست است که امروز مطالبه اصلی شما، تعیین تکلیف نیروهای شورای حل اختلاف است؛ نیروهایی که قریب به دو دهه با عنوان «افتخاری» در حال خدمت بودهاند، اما فراتر از اصل مطالبه، نفس ایستادگی، همدلی و پیگیری مستمر شما، اقدامی ارزشمند و قابل احترام است.
small_blue_diamondشما در طول یک سال گذشته حرکتی را آغاز کردید که اگر سالها قبل با همین انسجام و جدیت شکل گرفته بود، شاید امروز بخش قابل توجهی از مطالبات شما به نتیجه رسیده بود. از همین رو به تمام عزیزانی که در این مسیر همراه، فعال و دغدغهمند بودند خداقوت عرض میکنم؛ هرچند واقعیت این است که بخشی از نیروها نیز صرفاً نظارهگر ماندند و همراهی لازم را نداشتند.
angerدر خصوص طرح ساماندهی نیز به استحضار میرسانم که اخبار مربوط به آن بهزودی منتشر خواهد شد و همه از جزئیات مطلع خواهیم شد. اینکه نیروهای شورای حل اختلاف در این مرحله مشمول طرح شدهاند یا خیر، انشاءالله در آینده نزدیک مشخص میشود. بنده نیز همانند شما پیگیر اخبار و روند موضوع هستم.
white_small_square️اما آنچه با اطمینان میتوان گفت این است که پرونده تعیین تکلیف نیروهای شرکتی، قراردادی و بلاتکلیف در دستگاههای مختلف کشور، دیگر بسته نخواهد شد. این مسیر آغاز شده و بدون تردید ادامه خواهد داشت تا حقوق نیروهایی که سالها مورد کملطفی قرار گرفتهاند، تعیین تکلیف شود.
small_red_triangle_downممکن است در مرحله نخست اعلام شود که شورای حل اختلاف مشمول طرح شده است و ممکن است چنین نباشد؛ اما نباید فراموش کنیم که این موضوع بهصورت مرحلهای دنبال و اجرا خواهد شد. بنابراین خواهش میکنم ناامید نشوید و همچنان امیدوارانه، منطقی و منسجم مطالبات خود را پیگیری کنید. همچنین منتظر تدابیر دولت و ریاست محترم قوه قضاییه در این خصوص هستیم.
small_blue_diamondهمانگونه که پیشتر نیز عرض کرده بودم، هر خبر رسمی و موثقی در این رابطه منتشر شود، از طریق سایت «استان پنجم»، کانال رسمی استان پنجم و همچنین گروه «خط مطالبه» اطلاعرسانی خواهد شد. متأسفانه به دلیل حجم بالای پیامها و تماسهای عزیزان از سراسر کشور، امکان پاسخگویی به صورت فردی در پیامهای شخصی یا تماس تلفنی برای بنده فراهم نیست.
small_red_triangle_down لینک گروه «خط مطالبه»:
https://eitaa.com/joinchat/731448553C4cb566df78
وبسایت:
http://ostanepanjom.ir
کانال ایتا:
https://eitaa.com/ostanepanjom
صفحه روبیکا:
rubika.ir/emamidavood63
انشاءالله در آینده نزدیک، خبرهای خوش و امیدبخشی برای همه شما عزیزان منتشر شود.
با احترام، داود امامی
۲۲ اردیبهشت ۱۴۰۵
Please open Rubika to view this post
VIEW IN RUBIKA۲۳ اردیبهشت
آنسوی سکوت
اطلاعیه آغاز مجدد فعالیت «خط مطالبه»
با سلام و احترام
پس از وقفهای کوتاه، فعالیت پویش و گروه «خط مطالبه» با رویکردی گستردهتر و با برخی تغییرات، از سر گرفته میشود.
small_red_triangle_downدر دوره جدید، موضوعات مطرحشده صرفاً محدود به مدیریت شهری، شورا و شهرداری نخواهد بود و مسائل مختلف اجتماعی، فرهنگی، اقتصادی و مطالبات عمومی نیز در چارچوب گفتوگوهای گروه مورد بحث و بررسی قرار خواهد گرفت.
white_small_square️همچنین مشارکت در مباحث، محدود به نامزدهای انتخاباتی نبوده و فعالان اجتماعی، رسانهای، کارشناسان، صاحبنظران و شهروندان دغدغهمند نیز میتوانند در گفتوگوها حضور داشته باشند.
small_blue_diamond شیوه برگزاری نشستها:
• موضوع هر نشست، شب قبل اعلام خواهد شد.
• افرادی که تمایل به مشارکت در بحث را دارند، باید حداکثر تا ساعت ۱۲ ظهر روز بعد آمادگی خود را اعلام کنند.
• دسترسی ارسال پیام در گروه، فقط برای افراد اعلامشده و تنها از ساعت ۲۱ تا ۲۳ همان شب فعال خواهد بود.
small_blue_diamond ضوابط گروه:
• رعایت احترام متقابل و ادبیات محترمانه برای همه اعضا الزامی است.
• طرح مباحث خارج از موضوع اعلامشده ممنوع خواهد بود.
• هدف «خط مطالبه»، ایجاد فضایی برای گفتوگوی منظم، مطالبهگری مسئولانه و تبادل دیدگاههای کارشناسی است.
small_blue_diamond علاقهمندان جهت ثبتنام و حضور در نشست، با ادمینهای گفتوگو تماس حاصل فرمایند:
black_small_square️داود امامی 09189335209
black_small_square️سروش ایازی 09181338263
black_small_square️حمید امامی 09187270531
black_small_square️مهدی نیازی 09303852525
black_small_square️جهانبخش محمدی 09189197713
small_red_triangle_down لینک گروه «خط مطالبه» در ایتا:
https://eitaa.com/joinchat/731448553C4cb566df78
small_red_triangle_down وبسایت:
http://ostanepanjom.ir
small_red_triangle_down کانال ایتا:
https://eitaa.com/ostanepanjom
small_red_triangle_down صفحه روبیکا:
rubika.ir/emamidavood63
امید است با همراهی اعضا، «خط مطالبه» بار دیگر به بستری مؤثر برای گفتوگو، هماندیشی و پیگیری مطالبات عمومی تبدیل شود.
با سلام و احترام
پس از وقفهای کوتاه، فعالیت پویش و گروه «خط مطالبه» با رویکردی گستردهتر و با برخی تغییرات، از سر گرفته میشود.
small_red_triangle_downدر دوره جدید، موضوعات مطرحشده صرفاً محدود به مدیریت شهری، شورا و شهرداری نخواهد بود و مسائل مختلف اجتماعی، فرهنگی، اقتصادی و مطالبات عمومی نیز در چارچوب گفتوگوهای گروه مورد بحث و بررسی قرار خواهد گرفت.
white_small_square️همچنین مشارکت در مباحث، محدود به نامزدهای انتخاباتی نبوده و فعالان اجتماعی، رسانهای، کارشناسان، صاحبنظران و شهروندان دغدغهمند نیز میتوانند در گفتوگوها حضور داشته باشند.
small_blue_diamond شیوه برگزاری نشستها:
• موضوع هر نشست، شب قبل اعلام خواهد شد.
• افرادی که تمایل به مشارکت در بحث را دارند، باید حداکثر تا ساعت ۱۲ ظهر روز بعد آمادگی خود را اعلام کنند.
• دسترسی ارسال پیام در گروه، فقط برای افراد اعلامشده و تنها از ساعت ۲۱ تا ۲۳ همان شب فعال خواهد بود.
small_blue_diamond ضوابط گروه:
• رعایت احترام متقابل و ادبیات محترمانه برای همه اعضا الزامی است.
• طرح مباحث خارج از موضوع اعلامشده ممنوع خواهد بود.
• هدف «خط مطالبه»، ایجاد فضایی برای گفتوگوی منظم، مطالبهگری مسئولانه و تبادل دیدگاههای کارشناسی است.
small_blue_diamond علاقهمندان جهت ثبتنام و حضور در نشست، با ادمینهای گفتوگو تماس حاصل فرمایند:
black_small_square️داود امامی 09189335209
black_small_square️سروش ایازی 09181338263
black_small_square️حمید امامی 09187270531
black_small_square️مهدی نیازی 09303852525
black_small_square️جهانبخش محمدی 09189197713
small_red_triangle_down لینک گروه «خط مطالبه» در ایتا:
https://eitaa.com/joinchat/731448553C4cb566df78
small_red_triangle_down وبسایت:
http://ostanepanjom.ir
small_red_triangle_down کانال ایتا:
https://eitaa.com/ostanepanjom
small_red_triangle_down صفحه روبیکا:
rubika.ir/emamidavood63
امید است با همراهی اعضا، «خط مطالبه» بار دیگر به بستری مؤثر برای گفتوگو، هماندیشی و پیگیری مطالبات عمومی تبدیل شود.
Please open Rubika to view this post
VIEW IN RUBIKA۲۳ اردیبهشت
آنسوی سکوت
خط مطالبه | نشست گفتوگوی شبانه
small_blue_diamond موضوع نشست:
کرمانشاه بعد از ساعت ۱۰ شب؛
چرا شهر خاموش است؟
small_blue_diamond شرح کوتاه:
بسیاری از شهروندان معتقدند حیات شهری در کرمانشاه پس از ساعات ابتدایی شب عملاً متوقف میشود؛ موضوعی که بر اقتصاد، گردشگری، نشاط اجتماعی، امنیت شهری و کیفیت زندگی شهروندان تأثیر مستقیم دارد.
در این نشست، تلاش میشود علل این وضعیت و همچنین راهکارهای عملی برای شکلگیری «زیست شبانه» در شهر بررسی شود.
small_blue_diamond محورهای پیشنهادی بحث:
• نقش مدیریت شهری در فعالسازی اقتصاد شبانه
• وضعیت حملونقل، امنیت و خدمات شهری در ساعات شب
• ظرفیت کافهها، مراکز فرهنگی، بازارها و فضاهای عمومی
• تجربه شهرهای موفق در توسعه حیات شبانه
• راهکارهای اجرایی برای افزایش نشاط و حضور شهروندان در شب
clock9 زمان برگزاری گفتوگو:
پنجشنبه ۲۴ اردیبهشت ماه
از ساعت ۲۱ تا ۲۳
warning️ نحوه مشارکت در بحث:
علاقهمندان برای حضور در گفتوگو لازم است حداکثر تا ساعت ۱۲ ظهر پنجشنبه، آمادگی خود را به یکی از ادمینها اعلام کنند.
دسترسی ارسال پیام در گروه، فقط برای افراد اعلامشده و در زمان نشست فعال خواهد شد.
small_blue_diamond قواعد گفتوگو:
• رعایت احترام متقابل الزامی است.
• طرح مباحث خارج از موضوع نشست مجاز نیست.
• تمرکز نشست بر ارائه تحلیل، تجربه و راهکارهای عملی خواهد بود.
small_red_triangle_down لینک گروه خط مطالبه در ایتا:
https://eitaa.com/joinchat/731448553C4cb566df78
small_blue_diamond موضوع نشست:
کرمانشاه بعد از ساعت ۱۰ شب؛
چرا شهر خاموش است؟
small_blue_diamond شرح کوتاه:
بسیاری از شهروندان معتقدند حیات شهری در کرمانشاه پس از ساعات ابتدایی شب عملاً متوقف میشود؛ موضوعی که بر اقتصاد، گردشگری، نشاط اجتماعی، امنیت شهری و کیفیت زندگی شهروندان تأثیر مستقیم دارد.
در این نشست، تلاش میشود علل این وضعیت و همچنین راهکارهای عملی برای شکلگیری «زیست شبانه» در شهر بررسی شود.
small_blue_diamond محورهای پیشنهادی بحث:
• نقش مدیریت شهری در فعالسازی اقتصاد شبانه
• وضعیت حملونقل، امنیت و خدمات شهری در ساعات شب
• ظرفیت کافهها، مراکز فرهنگی، بازارها و فضاهای عمومی
• تجربه شهرهای موفق در توسعه حیات شبانه
• راهکارهای اجرایی برای افزایش نشاط و حضور شهروندان در شب
clock9 زمان برگزاری گفتوگو:
پنجشنبه ۲۴ اردیبهشت ماه
از ساعت ۲۱ تا ۲۳
warning️ نحوه مشارکت در بحث:
علاقهمندان برای حضور در گفتوگو لازم است حداکثر تا ساعت ۱۲ ظهر پنجشنبه، آمادگی خود را به یکی از ادمینها اعلام کنند.
دسترسی ارسال پیام در گروه، فقط برای افراد اعلامشده و در زمان نشست فعال خواهد شد.
small_blue_diamond قواعد گفتوگو:
• رعایت احترام متقابل الزامی است.
• طرح مباحث خارج از موضوع نشست مجاز نیست.
• تمرکز نشست بر ارائه تحلیل، تجربه و راهکارهای عملی خواهد بود.
small_red_triangle_down لینک گروه خط مطالبه در ایتا:
https://eitaa.com/joinchat/731448553C4cb566df78
Please open Rubika to view this post
VIEW IN RUBIKA۲۴ اردیبهشت
آنسوی سکوت
وقتی استاندار کرمانشاه، نبض بازار اجاره را میگیرد
white_small_square️داود امامی، کارشناس ارشد جغرافیای سیاسی
small_red_triangle_downمردم زیر بار اجاره، لِه شده اند
اظهارات اخیر دکتر منوچهر حبیبی، استاندار کرمانشاه، درباره وضعیت نابسامان بازار اجاره و نقش پلتفرمهای آگهی در التهاب قیمتی، از آن دست موضعگیریهایی بود که نشان میدهد هنوز مدیرانی هستند که مسائل مردم را نه از پشت گزارشهای اداری، بلکه از دل واقعیت جامعه دنبال میکنند.
small_red_triangle_downاینکه عالیترین مقام اجرایی استان، با صراحت از قیمتهای غیرواقعی، لزوم نظارت بر سکوهای فروش آنلاین، ورود تعزیرات، کنترل بنگاهها و همچنین شناسایی خانههای خالی سخن میگوید، اتفاق مهمی است. مهمتر از آن، فهم دقیق ایشان از یک واقعیت تلخ است؛ اینکه امروز بخش بزرگی از گرانیها، پیش از آنکه در اقتصاد واقعی شکل بگیرد، در فضای روانی بازار ساخته میشود.
small_blue_diamondاتفاقاً سال گذشته، در یادداشتی با عنوان «دیوار را بهجای اینستاگرام فیلتر میکردید» نسبت به همین وضعیت هشدار داده بودم؛ درباره پلتفرمهایی که بدون هیچ نظارت مؤثر، به کارخانه تولید قیمتهای خیالی تبدیل شدهاند.
white_small_square️امروز در بازار مسکن، دیگر بسیاری از قیمتها نه بر اساس ارزش واقعی ملک، نه درآمد مردم و نه حتی منطق اقتصادی تعیین میشود؛ بلکه بر پایه توهم قیمتی شکل گرفته است. کافی است چند آگهی با اعداد نجومی در یک منطقه منتشر شود تا موجر بعدی، بدون هیچ معیار کارشناسی، همان عدد را مبنا قرار دهد. مستأجر هم که حق انتخابی ندارد، میان جابهجایی، حاشیهنشینی یا تحمل فشار خردکننده، یکی را انتخاب میکند.
angerواقعیت این است که مردم دیگر زیر بار هزینههای زندگی خم نشدهاند؛ دارند لِه میشوند.
small_red_triangle_downکارمند، کارگر، معلم، بازنشسته و حتی بسیاری از کسبه، امروز بخش عمده درآمد خود را صرف اجاره خانه میکنند. خانوادههایی که تا چند سال پیش با سختی زندگی را مدیریت میکردند، حالا حتی از پس تمدید قراردادهای خود هم برنمیآیند.
small_red_triangle_downسؤال جدی اینجاست؛ دستگاههای مسئول طی این سالها دقیقاً چه نظارتی بر بازار داشتهاند؟ چرا هر روز تعداد بنگاههای املاک بیشتر میشود، اما آرامش بازار کمتر؟ کافی است نگاهی به خیابانهای شهر بیندازیم؛ بسیاری از مغازههای شیک و نوساز امروز تبدیل به مشاور املاک شدهاند. بازاری که باید محلِ مشاوره باشد، در مواردی به اتاق فرمان افزایش قیمتها تبدیل شده است. برخی بنگاهها عملاً با نرخسازی، مسابقه گرانی راه انداختهاند و با خونسردی به ریش مردمی میخندند که دیگر توان نفس کشیدن زیر فشار اجارهها را هم ندارند.
البته همه فعالان این صنف را نمیتوان متهم کرد؛ هنوز مشاوران املاک شریف و منصف زیادی وجود دارند، اما نبود نظارت مؤثر باعث شده معدودی سودجو، امنیت روانی بازار را به بازی بگیرند.
small_red_triangle_downاقداماتی که استاندار کرمانشاه مطرح کرده از شناسایی خانههای خالی تا کنترل قیمتهای غیرکارشناسی، اگر جدی، مستمر و بدون ملاحظه اجرا شود، میتواند آغاز بازگشت عقلانیت به بازار باشد. جامعه از مسئولان اقدام عملی میخواهد.
امروز مهمترین نیاز بازار مسکن، برخورد واقعی با سوداگری، نظارت مؤثر بر قیمتسازیهای مجازی و دفاع صادقانه از مردمی است که سالهاست هزینه بیتفاوتیها را میپردازند.
small_red_triangle_down لینک گروه «خط مطالبه»:
https://eitaa.com/joinchat/731448553C4cb566df78
وبسایت:
http://ostanepanjom.ir
کانال ایتا:
https://eitaa.com/ostanepanjom
صفحه روبیکا:
rubika.ir/emamidavood63
white_small_square️داود امامی، کارشناس ارشد جغرافیای سیاسی
small_red_triangle_downمردم زیر بار اجاره، لِه شده اند
اظهارات اخیر دکتر منوچهر حبیبی، استاندار کرمانشاه، درباره وضعیت نابسامان بازار اجاره و نقش پلتفرمهای آگهی در التهاب قیمتی، از آن دست موضعگیریهایی بود که نشان میدهد هنوز مدیرانی هستند که مسائل مردم را نه از پشت گزارشهای اداری، بلکه از دل واقعیت جامعه دنبال میکنند.
small_red_triangle_downاینکه عالیترین مقام اجرایی استان، با صراحت از قیمتهای غیرواقعی، لزوم نظارت بر سکوهای فروش آنلاین، ورود تعزیرات، کنترل بنگاهها و همچنین شناسایی خانههای خالی سخن میگوید، اتفاق مهمی است. مهمتر از آن، فهم دقیق ایشان از یک واقعیت تلخ است؛ اینکه امروز بخش بزرگی از گرانیها، پیش از آنکه در اقتصاد واقعی شکل بگیرد، در فضای روانی بازار ساخته میشود.
small_blue_diamondاتفاقاً سال گذشته، در یادداشتی با عنوان «دیوار را بهجای اینستاگرام فیلتر میکردید» نسبت به همین وضعیت هشدار داده بودم؛ درباره پلتفرمهایی که بدون هیچ نظارت مؤثر، به کارخانه تولید قیمتهای خیالی تبدیل شدهاند.
white_small_square️امروز در بازار مسکن، دیگر بسیاری از قیمتها نه بر اساس ارزش واقعی ملک، نه درآمد مردم و نه حتی منطق اقتصادی تعیین میشود؛ بلکه بر پایه توهم قیمتی شکل گرفته است. کافی است چند آگهی با اعداد نجومی در یک منطقه منتشر شود تا موجر بعدی، بدون هیچ معیار کارشناسی، همان عدد را مبنا قرار دهد. مستأجر هم که حق انتخابی ندارد، میان جابهجایی، حاشیهنشینی یا تحمل فشار خردکننده، یکی را انتخاب میکند.
angerواقعیت این است که مردم دیگر زیر بار هزینههای زندگی خم نشدهاند؛ دارند لِه میشوند.
small_red_triangle_downکارمند، کارگر، معلم، بازنشسته و حتی بسیاری از کسبه، امروز بخش عمده درآمد خود را صرف اجاره خانه میکنند. خانوادههایی که تا چند سال پیش با سختی زندگی را مدیریت میکردند، حالا حتی از پس تمدید قراردادهای خود هم برنمیآیند.
small_red_triangle_downسؤال جدی اینجاست؛ دستگاههای مسئول طی این سالها دقیقاً چه نظارتی بر بازار داشتهاند؟ چرا هر روز تعداد بنگاههای املاک بیشتر میشود، اما آرامش بازار کمتر؟ کافی است نگاهی به خیابانهای شهر بیندازیم؛ بسیاری از مغازههای شیک و نوساز امروز تبدیل به مشاور املاک شدهاند. بازاری که باید محلِ مشاوره باشد، در مواردی به اتاق فرمان افزایش قیمتها تبدیل شده است. برخی بنگاهها عملاً با نرخسازی، مسابقه گرانی راه انداختهاند و با خونسردی به ریش مردمی میخندند که دیگر توان نفس کشیدن زیر فشار اجارهها را هم ندارند.
البته همه فعالان این صنف را نمیتوان متهم کرد؛ هنوز مشاوران املاک شریف و منصف زیادی وجود دارند، اما نبود نظارت مؤثر باعث شده معدودی سودجو، امنیت روانی بازار را به بازی بگیرند.
small_red_triangle_downاقداماتی که استاندار کرمانشاه مطرح کرده از شناسایی خانههای خالی تا کنترل قیمتهای غیرکارشناسی، اگر جدی، مستمر و بدون ملاحظه اجرا شود، میتواند آغاز بازگشت عقلانیت به بازار باشد. جامعه از مسئولان اقدام عملی میخواهد.
امروز مهمترین نیاز بازار مسکن، برخورد واقعی با سوداگری، نظارت مؤثر بر قیمتسازیهای مجازی و دفاع صادقانه از مردمی است که سالهاست هزینه بیتفاوتیها را میپردازند.
small_red_triangle_down لینک گروه «خط مطالبه»:
https://eitaa.com/joinchat/731448553C4cb566df78
وبسایت:
http://ostanepanjom.ir
کانال ایتا:
https://eitaa.com/ostanepanjom
صفحه روبیکا:
rubika.ir/emamidavood63
Please open Rubika to view this post
VIEW IN RUBIKA۲۵ اردیبهشت
آنسوی سکوت
خط مطالبه | نشست گفتوگوی شبانه
small_blue_diamond موضوع نشست یکشنبه ۲۷ اردیبهشت ماه:
چرا کرمانشاه هنوز مقصد سرمایهگذاری نیست؟
بررسی موانع جذب سرمایه، فرار سرمایهگذاران و راهکارهای عملی رونق اقتصادی شهر
small_blue_diamond شرح کوتاه موضوع:
در این نشست، به بررسی ابعاد مختلف موضوع «سرمایهگذاری در شهر کرمانشاه» پرداخته میشود؛ اینکه چرا با وجود ظرفیتهای انسانی، جغرافیایی و اقتصادی، این شهر هنوز نتوانسته به مقصدی جذاب برای سرمایهگذاران تبدیل شود. شرکتکنندگان میتوانند دیدگاهها، تحلیلها و پیشنهادهای خود را درباره موانع موجود و راهکارهای تقویت فضای سرمایهگذاری در شهر مطرح کنند.
small_blue_diamond محورهای پیشنهادی بحث:
• مهمترین موانع سرمایهگذاری در کرمانشاه چیست؟
• نقش مدیریت شهری و نهادهای محلی در جذب یا دفع سرمایهگذاران
• تجربه سرمایهگذاران و فعالان اقتصادی از فضای کسبوکار شهر
• راهکارهای عملی برای تبدیل کرمانشاه به مقصدی جذاب برای سرمایهگذاری
clock9 زمان برگزاری گفتوگو:
یکشنبه شب ۲۷ اردیبهشت ۱۴۰۵
از ساعت ۲۱ تا ۲۳
warning️ نحوه مشارکت در بحث:
علاقهمندان برای حضور در گفتوگو، لازم است حداکثر تا ساعت ۱۲ ظهر روز یکشنبه آمادگی خود را به یکی از ادمینها اعلام کنند.
دسترسی ارسال پیام در گروه، فقط برای افراد اعلامشده و در زمان نشست فعال خواهد شد.
small_blue_diamond قواعد گفتوگو:
• رعایت احترام متقابل الزامی است.
• طرح مباحث خارج از موضوع نشست مجاز نیست.
small_red_triangle_down لینک گروه «خط مطالبه» در ایتا:
https://eitaa.com/joinchat/731448553C4cb566df78
small_blue_diamond موضوع نشست یکشنبه ۲۷ اردیبهشت ماه:
چرا کرمانشاه هنوز مقصد سرمایهگذاری نیست؟
بررسی موانع جذب سرمایه، فرار سرمایهگذاران و راهکارهای عملی رونق اقتصادی شهر
small_blue_diamond شرح کوتاه موضوع:
در این نشست، به بررسی ابعاد مختلف موضوع «سرمایهگذاری در شهر کرمانشاه» پرداخته میشود؛ اینکه چرا با وجود ظرفیتهای انسانی، جغرافیایی و اقتصادی، این شهر هنوز نتوانسته به مقصدی جذاب برای سرمایهگذاران تبدیل شود. شرکتکنندگان میتوانند دیدگاهها، تحلیلها و پیشنهادهای خود را درباره موانع موجود و راهکارهای تقویت فضای سرمایهگذاری در شهر مطرح کنند.
small_blue_diamond محورهای پیشنهادی بحث:
• مهمترین موانع سرمایهگذاری در کرمانشاه چیست؟
• نقش مدیریت شهری و نهادهای محلی در جذب یا دفع سرمایهگذاران
• تجربه سرمایهگذاران و فعالان اقتصادی از فضای کسبوکار شهر
• راهکارهای عملی برای تبدیل کرمانشاه به مقصدی جذاب برای سرمایهگذاری
clock9 زمان برگزاری گفتوگو:
یکشنبه شب ۲۷ اردیبهشت ۱۴۰۵
از ساعت ۲۱ تا ۲۳
warning️ نحوه مشارکت در بحث:
علاقهمندان برای حضور در گفتوگو، لازم است حداکثر تا ساعت ۱۲ ظهر روز یکشنبه آمادگی خود را به یکی از ادمینها اعلام کنند.
دسترسی ارسال پیام در گروه، فقط برای افراد اعلامشده و در زمان نشست فعال خواهد شد.
small_blue_diamond قواعد گفتوگو:
• رعایت احترام متقابل الزامی است.
• طرح مباحث خارج از موضوع نشست مجاز نیست.
small_red_triangle_down لینک گروه «خط مطالبه» در ایتا:
https://eitaa.com/joinchat/731448553C4cb566df78
Please open Rubika to view this post
VIEW IN RUBIKA۲۶ اردیبهشت
آنسوی سکوت
کل من علیها فان و یبقی وجه ربک ذو الجلال و الاکرام
برادر گرامی، جناب آقای محسن عباسیفرد
درگذشت مادر فقیدتان، بانو مشهدی شاهزنان سنجابی را تسلیت عرض نموده، برای آن عزیز سفر کرده غفران الهی و برای شما و خانواده محترم، تندرستی و شکیبایی آرزومندم.
ما را در غم خود شریک بدانید.
داود امامی - مدیر مسئول پایگاه خبری استان پنجم
برادر گرامی، جناب آقای محسن عباسیفرد
درگذشت مادر فقیدتان، بانو مشهدی شاهزنان سنجابی را تسلیت عرض نموده، برای آن عزیز سفر کرده غفران الهی و برای شما و خانواده محترم، تندرستی و شکیبایی آرزومندم.
ما را در غم خود شریک بدانید.
داود امامی - مدیر مسئول پایگاه خبری استان پنجم
Please open Rubika to view this post
VIEW IN RUBIKA۲۶ اردیبهشت
آنسوی سکوت
سال ۱۳۹۲، در دورانی که عضو شورای شهر کوزران سنجابی بودم، در سرابِ زیبای قرهدانه، نهالی کوچک کاشتم. نهالی که آن روزها فقط امیدی سبز در دل خاک بود. سالها گذشت، بادها آمدند و رفتند، بارانها باریدند و آفتابها تابیدند، تا آن نهال آرامآرام قد کشید و به درختی استوار تبدیل شد.
حالا در اردیبهشت ۱۴۰۵، کنار همان درخت ایستاده بودم و به پسرم، هاکان، گفتم: «بابایی، این درخت رو من کاشتم.»
هاکان با ذوق کودکانهاش از من خواست تا از درخت بالا رود، شاخهای را در آغوش گرفت و با لبخندی شیرین گفت: «تو داداش منی، درخت.»
آن لحظه فهمیدم بعضی نهالها فقط در خاک ریشه نمیزنند؛ در دل آدمها هم ریشه میکنند و نسل به نسل ادامه پیدا میکنند.
داود امامی
۲۶ اردیبهشت ۱۴۰۵
حالا در اردیبهشت ۱۴۰۵، کنار همان درخت ایستاده بودم و به پسرم، هاکان، گفتم: «بابایی، این درخت رو من کاشتم.»
هاکان با ذوق کودکانهاش از من خواست تا از درخت بالا رود، شاخهای را در آغوش گرفت و با لبخندی شیرین گفت: «تو داداش منی، درخت.»
آن لحظه فهمیدم بعضی نهالها فقط در خاک ریشه نمیزنند؛ در دل آدمها هم ریشه میکنند و نسل به نسل ادامه پیدا میکنند.
داود امامی
۲۶ اردیبهشت ۱۴۰۵
Please open Rubika to view this post
VIEW IN RUBIKA۲۷ اردیبهشت
آنسوی سکوت
نسخههایی که با اخلاق پیچیده میشوند
white_small_square️داود امامی، روزنامه نگار
چند سالی بود که داروخانه دکتر لیلانی، روبهروی بیمارستان امام خمینی(ره) کرمانشاه، برایم نامی آشنا و قابل اعتماد بود. هر وقت دوستی یا آشنایی در پیدا کردن دارویی دچار مشکل میشد، معمولاً پیشنهاد میدادم سری به این داروخانه بزند؛ همانطور که گاهی هم دکتر قاسمی نوبهار یا دکتر عبدی در پارکینگ شهرداری را معرفی میکردم.
small_red_triangle_downبا این حال، آنچه همیشه برای من در داروخانهٔ دکتر لیلانی مهمتر از «تأمین دارو» بود، اخلاق و شیوه برخورد با مردم بود؛ همان چیزی که گاهی در شلوغی و روزمرگی زندگی شهری کمرنگ میشود.
تا اینکه دیروز، به واسطه یکی از دوستان مشترک، فرصتی پیش آمد تا در همان داروخانه از نزدیک با برادران لیلانی، دو دکتر خوشبرخورد و شریف که اصالتاً اهل قصرشیرین هستند، دیدار کنم. دیداری کوتاه که خیلی زود برایم به تجربهای ماندگار تبدیل شد.
white_small_square️پسرم نیز همراهم بود. ناگهان حالش کمی بد شد و دچار تهوع و استفراغ شد. در همان لحظه دیدم دکتر لیلانی با چه دقت، تعهد و حس مسئولیتپذیری وضعیتش را بررسی میکند. بیهیچ درنگی کنار او ماند، حالش را پیگیری کرد و حتی او را به مطب پزشکی مجاور داروخانه برد تا برایش سرم وصل کنند و حالش بهتر شود. آن لحظه برای من صرفاً یک اقدام پزشکی نبود؛ جلوهای از انسانیت در لباس حرفه بود.
small_blue_diamondدر حرفه پزشکی و داروسازی، نسخهها معمولاً با دارو پیچیده میشوند؛ اما گاهی نسخههایی هم هستند که با اخلاق، مسئولیت و دلسوزی پیچیده میشوند. نسخههایی که شاید در هیچ دفترچهای ثبت نشوند، اما اثرشان در خاطر آدمها میماند.
white_small_square️در روزگاری که اخلاق رنگ باخته و بسیاری از مردم از کمرنگ شدن اخلاق در روابط اجتماعی گلایه دارند، دیدن چنین رفتارهایی امیدبخش است. هنوز هم هستند کسانی که در کنار دانش و تخصص، انسان بودن را فراموش نکردهاند. کسانی که نشان میدهند خدمت در حوزه سلامت فقط به دارو و نسخه محدود نمیشود، بلکه پیش از هر چیز با احترام به انسان و دغدغهٔ حالِ او معنا پیدا میکند.
شاید به همین دلیل است که بعضی داروخانهها فقط محل تهیه دارو نیستند؛
جایی هستند که آدمها در کنار دارو، جرعهای از انسانیت هم دریافت میکنند و چه خوب که هنوز در این شهر، نسخههایی هستند که با اخلاق پیچیده میشوند.
small_red_triangle_down لینک گروه «خط مطالبه»:
https://eitaa.com/joinchat/731448553C4cb566df78
وبسایت:
http://ostanepanjom.ir
کانال ایتا:
https://eitaa.com/ostanepanjom
صفحه روبیکا:
rubika.ir/emamidavood63
white_small_square️داود امامی، روزنامه نگار
چند سالی بود که داروخانه دکتر لیلانی، روبهروی بیمارستان امام خمینی(ره) کرمانشاه، برایم نامی آشنا و قابل اعتماد بود. هر وقت دوستی یا آشنایی در پیدا کردن دارویی دچار مشکل میشد، معمولاً پیشنهاد میدادم سری به این داروخانه بزند؛ همانطور که گاهی هم دکتر قاسمی نوبهار یا دکتر عبدی در پارکینگ شهرداری را معرفی میکردم.
small_red_triangle_downبا این حال، آنچه همیشه برای من در داروخانهٔ دکتر لیلانی مهمتر از «تأمین دارو» بود، اخلاق و شیوه برخورد با مردم بود؛ همان چیزی که گاهی در شلوغی و روزمرگی زندگی شهری کمرنگ میشود.
تا اینکه دیروز، به واسطه یکی از دوستان مشترک، فرصتی پیش آمد تا در همان داروخانه از نزدیک با برادران لیلانی، دو دکتر خوشبرخورد و شریف که اصالتاً اهل قصرشیرین هستند، دیدار کنم. دیداری کوتاه که خیلی زود برایم به تجربهای ماندگار تبدیل شد.
white_small_square️پسرم نیز همراهم بود. ناگهان حالش کمی بد شد و دچار تهوع و استفراغ شد. در همان لحظه دیدم دکتر لیلانی با چه دقت، تعهد و حس مسئولیتپذیری وضعیتش را بررسی میکند. بیهیچ درنگی کنار او ماند، حالش را پیگیری کرد و حتی او را به مطب پزشکی مجاور داروخانه برد تا برایش سرم وصل کنند و حالش بهتر شود. آن لحظه برای من صرفاً یک اقدام پزشکی نبود؛ جلوهای از انسانیت در لباس حرفه بود.
small_blue_diamondدر حرفه پزشکی و داروسازی، نسخهها معمولاً با دارو پیچیده میشوند؛ اما گاهی نسخههایی هم هستند که با اخلاق، مسئولیت و دلسوزی پیچیده میشوند. نسخههایی که شاید در هیچ دفترچهای ثبت نشوند، اما اثرشان در خاطر آدمها میماند.
white_small_square️در روزگاری که اخلاق رنگ باخته و بسیاری از مردم از کمرنگ شدن اخلاق در روابط اجتماعی گلایه دارند، دیدن چنین رفتارهایی امیدبخش است. هنوز هم هستند کسانی که در کنار دانش و تخصص، انسان بودن را فراموش نکردهاند. کسانی که نشان میدهند خدمت در حوزه سلامت فقط به دارو و نسخه محدود نمیشود، بلکه پیش از هر چیز با احترام به انسان و دغدغهٔ حالِ او معنا پیدا میکند.
شاید به همین دلیل است که بعضی داروخانهها فقط محل تهیه دارو نیستند؛
جایی هستند که آدمها در کنار دارو، جرعهای از انسانیت هم دریافت میکنند و چه خوب که هنوز در این شهر، نسخههایی هستند که با اخلاق پیچیده میشوند.
small_red_triangle_down لینک گروه «خط مطالبه»:
https://eitaa.com/joinchat/731448553C4cb566df78
وبسایت:
http://ostanepanjom.ir
کانال ایتا:
https://eitaa.com/ostanepanjom
صفحه روبیکا:
rubika.ir/emamidavood63
Please open Rubika to view this post
VIEW IN RUBIKA۲۷ اردیبهشت
آنسوی سکوت
خط مطالبه | نشست گفتوگوی شبانه
small_blue_diamond موضوع نشست:
کرمانشاه و فرصتهای از دسترفته گردشگری؛
چرا با وجود تاقبستان، بیستون و موقعیت دروازه کربلا هنوز مقصد جدی گردشگری نیستیم؟
small_blue_diamond شرح کوتاه موضوع:
کرمانشاه با داشتن آثار تاریخی مهمی مانند تاقبستان و بیستون، تنوع فرهنگی، غذاهای محلی و همچنین قرار گرفتن در مسیر اصلی تردد زائران عتبات عالیات، ظرفیت بالایی در حوزه گردشگری تاریخی، فرهنگی و مذهبی دارد. با این حال، این شهر هنوز نتوانسته سهم قابل توجهی از اقتصاد گردشگری را به خود اختصاص دهد.
در این نشست، به بررسی دلایل این مسئله و راهکارهای استفاده بهتر از ظرفیتهای گردشگری کرمانشاه پرداخته میشود.
small_blue_diamond محورهای پیشنهادی بحث:
• چرا کرمانشاه با وجود ظرفیتهای تاریخی و فرهنگی هنوز مقصد جدی گردشگری نیست؟
• چگونه میتوان از موقعیت «دروازه کربلا» برای جذب گردشگر و ایجاد درآمد پایدار شهری استفاده کرد؟
• نقش مدیریت شهری در توسعه زیرساختهای گردشگری و ماندگاری مسافران در شهر چیست؟
• چه اقداماتی میتواند کرمانشاه را از یک مسیر عبوری به یک مقصد گردشگری تبدیل کند؟
clock9 زمان برگزاری گفتوگو:
چهارشنبه شب ۳۰ اردیبهشت
از ساعت ۲۱ تا ۲۳
warning️ نحوه مشارکت در بحث:
علاقهمندان برای حضور در گفتوگو، لازم است حداکثر تا ساعت ۱۲ ظهر چهارشنبه آمادگی خود را به یکی از ادمینها اعلام کنند.
دسترسی ارسال پیام در گروه، فقط برای افراد اعلامشده و در زمان نشست فعال خواهد شد.
small_blue_diamond قواعد گفتوگو:
• رعایت احترام متقابل الزامی است.
• طرح مباحث خارج از موضوع نشست مجاز نیست.
small_red_triangle_down لینک گروه «خط مطالبه» در ایتا:
https://eitaa.com/joinchat/731448553C4cb566df78
small_blue_diamond موضوع نشست:
کرمانشاه و فرصتهای از دسترفته گردشگری؛
چرا با وجود تاقبستان، بیستون و موقعیت دروازه کربلا هنوز مقصد جدی گردشگری نیستیم؟
small_blue_diamond شرح کوتاه موضوع:
کرمانشاه با داشتن آثار تاریخی مهمی مانند تاقبستان و بیستون، تنوع فرهنگی، غذاهای محلی و همچنین قرار گرفتن در مسیر اصلی تردد زائران عتبات عالیات، ظرفیت بالایی در حوزه گردشگری تاریخی، فرهنگی و مذهبی دارد. با این حال، این شهر هنوز نتوانسته سهم قابل توجهی از اقتصاد گردشگری را به خود اختصاص دهد.
در این نشست، به بررسی دلایل این مسئله و راهکارهای استفاده بهتر از ظرفیتهای گردشگری کرمانشاه پرداخته میشود.
small_blue_diamond محورهای پیشنهادی بحث:
• چرا کرمانشاه با وجود ظرفیتهای تاریخی و فرهنگی هنوز مقصد جدی گردشگری نیست؟
• چگونه میتوان از موقعیت «دروازه کربلا» برای جذب گردشگر و ایجاد درآمد پایدار شهری استفاده کرد؟
• نقش مدیریت شهری در توسعه زیرساختهای گردشگری و ماندگاری مسافران در شهر چیست؟
• چه اقداماتی میتواند کرمانشاه را از یک مسیر عبوری به یک مقصد گردشگری تبدیل کند؟
clock9 زمان برگزاری گفتوگو:
چهارشنبه شب ۳۰ اردیبهشت
از ساعت ۲۱ تا ۲۳
warning️ نحوه مشارکت در بحث:
علاقهمندان برای حضور در گفتوگو، لازم است حداکثر تا ساعت ۱۲ ظهر چهارشنبه آمادگی خود را به یکی از ادمینها اعلام کنند.
دسترسی ارسال پیام در گروه، فقط برای افراد اعلامشده و در زمان نشست فعال خواهد شد.
small_blue_diamond قواعد گفتوگو:
• رعایت احترام متقابل الزامی است.
• طرح مباحث خارج از موضوع نشست مجاز نیست.
small_red_triangle_down لینک گروه «خط مطالبه» در ایتا:
https://eitaa.com/joinchat/731448553C4cb566df78
Please open Rubika to view this post
VIEW IN RUBIKA۲۹ اردیبهشت
آنسوی سکوت
حکایتی دلنشین و خواندنی:
small_red_triangle_downدر جمعی بیحوصله نشسته بودم. طبق عادت، مجلهای را ورق زدم تا رسیدم به جدول. نگاه کردم: «سه عمودی».
یکی گفت: بلند بخوان.
white_small_square️گفتم: «یک واژه سهحرفی… از همهچیز برتر چیست؟»
white_small_square️یکی فوراً گفت: «پول»
white_small_square️عروس تازه گفت: «عشق»
white_small_square️شوهرش گفت: «یار»
white_small_square️کودک دبستانی گفت: «علم»
small_blue_diamondهمان اولی دوباره گفت: «پول؛ اگر نشد طلا… سکه.»
white_small_square️گفتم: «حاجی، اینها نمیشود.»
small_blue_diamondگفت: «پس بنویس مال.»
white_small_square️گفتم: «آن هم نمیشود.»
small_blue_diamondگفت: «جاه!»
angerخسته شدم و با تلخی گفتم: «نه… نمیشود.»
small_red_triangle_downمادربزرگ آرام گفت: «مادرجان، عمر است.»
small_blue_diamondسیاوش، که تازه از سربازی برگشته بود، گفت: «کار»
white_small_square️یکی دیگر خندید و گفت: «وام!»
white_small_square️از میان جمعی کسی گفت: «وقت»
small_red_triangle_downلبخند تلخی زدم و گفتم: «نه… درست نیست.»
angerاما همانجا فهمیدم: تا از زندگی کسی خبر نداشته باشی، حتی یک واژه سهحرفی هم برایش درست معنا نمیشود و من هنوز به همان کلمه سهحرفی جدول خودم فکر میکنم…
small_red_triangle_downشاید کودک پا برهنه بگوید: «کفش»
white_small_square️کشاورز بگوید: «برف»
white_small_square️لال بگوید: «حرف»
white_small_square️ناشنوا بگوید: «صدا»
white_small_square️نابینا بگوید: «نور»
و نمیدانم چرا هیچکس نگفت: «خدا»
small_red_triangle_down لینک گروه «خط مطالبه» در ایتا:
https://eitaa.com/joinchat/731448553C4cb566df78
وبسایت:
http://ostanepanjom.ir
کانال ایتا:
https://eitaa.com/ostanepanjom
صفحه روبیکا:
rubika.ir/emamidavood63
small_red_triangle_downدر جمعی بیحوصله نشسته بودم. طبق عادت، مجلهای را ورق زدم تا رسیدم به جدول. نگاه کردم: «سه عمودی».
یکی گفت: بلند بخوان.
white_small_square️گفتم: «یک واژه سهحرفی… از همهچیز برتر چیست؟»
white_small_square️یکی فوراً گفت: «پول»
white_small_square️عروس تازه گفت: «عشق»
white_small_square️شوهرش گفت: «یار»
white_small_square️کودک دبستانی گفت: «علم»
small_blue_diamondهمان اولی دوباره گفت: «پول؛ اگر نشد طلا… سکه.»
white_small_square️گفتم: «حاجی، اینها نمیشود.»
small_blue_diamondگفت: «پس بنویس مال.»
white_small_square️گفتم: «آن هم نمیشود.»
small_blue_diamondگفت: «جاه!»
angerخسته شدم و با تلخی گفتم: «نه… نمیشود.»
small_red_triangle_downمادربزرگ آرام گفت: «مادرجان، عمر است.»
small_blue_diamondسیاوش، که تازه از سربازی برگشته بود، گفت: «کار»
white_small_square️یکی دیگر خندید و گفت: «وام!»
white_small_square️از میان جمعی کسی گفت: «وقت»
small_red_triangle_downلبخند تلخی زدم و گفتم: «نه… درست نیست.»
angerاما همانجا فهمیدم: تا از زندگی کسی خبر نداشته باشی، حتی یک واژه سهحرفی هم برایش درست معنا نمیشود و من هنوز به همان کلمه سهحرفی جدول خودم فکر میکنم…
small_red_triangle_downشاید کودک پا برهنه بگوید: «کفش»
white_small_square️کشاورز بگوید: «برف»
white_small_square️لال بگوید: «حرف»
white_small_square️ناشنوا بگوید: «صدا»
white_small_square️نابینا بگوید: «نور»
و نمیدانم چرا هیچکس نگفت: «خدا»
small_red_triangle_down لینک گروه «خط مطالبه» در ایتا:
https://eitaa.com/joinchat/731448553C4cb566df78
وبسایت:
http://ostanepanjom.ir
کانال ایتا:
https://eitaa.com/ostanepanjom
صفحه روبیکا:
rubika.ir/emamidavood63
Please open Rubika to view this post
VIEW IN RUBIKA۲۹ اردیبهشت
آنسوی سکوت
سال ۱۳۹۲، در دورانی که عضو شورای شهر کوزران سنجابی بودم، در سرابِ زیبای قرهدانه، نهالی کوچک کاشتم. نهالی که آن روزها فقط امیدی سبز در دل خاک بود. سالها گذشت، بادها آمدند و رفتند، بارانها باریدند و آفتابها تابیدند، تا آن نهال آرامآرام قد کشید و به درختی استوار تبدیل شد.
حالا در اردیبهشت ۱۴۰۵، کنار همان درخت ایستاده بودم و به پسرم، هاکان، گفتم: «بابایی، این درخت رو من کاشتم.»
هاکان با ذوق کودکانهاش از من خواست تا از درخت بالا رود، شاخهای را در آغوش گرفت و با لبخندی شیرین گفت: «تو داداش منی، درخت.»
آن لحظه فهمیدم بعضی نهالها فقط در خاک ریشه نمیزنند؛ در دل آدمها هم ریشه میکنند و نسل به نسل ادامه پیدا میکنند.
داود امامی
۲۶ اردیبهشت ۱۴۰۵
تیرەی #ئەلایخانی ئێڵ غەیور سنجاویpoint_downpoint_down
hibiscusherbcherry_blossomherbhibiscusherbcherry_blossom
@z_Alahyarkhani🐿
حالا در اردیبهشت ۱۴۰۵، کنار همان درخت ایستاده بودم و به پسرم، هاکان، گفتم: «بابایی، این درخت رو من کاشتم.»
هاکان با ذوق کودکانهاش از من خواست تا از درخت بالا رود، شاخهای را در آغوش گرفت و با لبخندی شیرین گفت: «تو داداش منی، درخت.»
آن لحظه فهمیدم بعضی نهالها فقط در خاک ریشه نمیزنند؛ در دل آدمها هم ریشه میکنند و نسل به نسل ادامه پیدا میکنند.
داود امامی
۲۶ اردیبهشت ۱۴۰۵
تیرەی #ئەلایخانی ئێڵ غەیور سنجاویpoint_downpoint_down
hibiscusherbcherry_blossomherbhibiscusherbcherry_blossom
@z_Alahyarkhani🐿
Please open Rubika to view this post
VIEW IN RUBIKA۲۹ اردیبهشت
آنسوی سکوت
درخواست گزارش کارشناسی از مرکز پژوهشهای مجلس درباره وضعیت استخدامی کارکنان شوراهای حل اختلاف و تبعات اجتماعی بلاتکلیفی آنان
white_small_square️داود امامی، روزنامهنگار
در شرایطی که کشور نیازمند آرامش، همدلی و دقت در تصمیمگیریهای اداری و تقنینی است، توجه به برخی موضوعات صنفی و سازمانی نیز باید با نگاهی متعادل و کارشناسی دنبال شود. از همین زاویه، یکی از موضوعات مهم و قابل توجه، وضعیت استخدامی و شغلی پرسنل خدوم شوراهای حل اختلاف کشور است؛ نیروهایی که سالها در متن خدمترسانی، حلوفصل اختلافات و کاهش بار رسیدگی در دستگاه قضایی نقش داشتهاند، اما همچنان با نوعی بلاتکلیفی ساختاری مواجهاند.
small_red_triangle_downدر یک سال گذشته، که توفیق داشتم بعنوان کُنشگر ملی، مطالبات این قشر را رسانه ای کردم، از نزدیک با دغدغهها و روایتهای این کارکنان آشنا شدهام. آنچه از خلال این گفتوگوها آشکار شده، نه مطالبهای هیجانی، بلکه خواستی روشن و قابل فهم است: تعیین تکلیف، شفافیت و ایجاد امنیت شغلی در چارچوب قانون. این خواسته، طبیعی و قابل درک است؛ بهویژه برای نیروهایی که بخشی از بار اجرایی و اجتماعی نظام حل اختلاف را به دوش میکشند.
small_blue_diamondدر بررسی این موضوع، یک نکته مهم نباید مغفول بماند: وقتی در فرآیندهای تقنینی و کمیسیونی گفته میشود «مشکل حقوق» یا «بار مالی» وجود دارد، این در عمل یکی از رایجترین ملاحظاتی است که برای توقف یا کُندشدن بررسی طرحها مطرح میشود. از اینرو، اگر قرار است مسئله کارکنان شوراهای حل اختلاف به نتیجهای عملی برسد، لازم است بحث از سطح شعار و احساس فراتر رود و به زبان کارشناسی و مالیِ قابل دفاع ترجمه شود.
white_small_square️در همین چارچوب، استدلالی که بر درآمدزا بودن شورا تکیه دارد، استدلالی قابل توجه و منطقی است. به بیان روشنتر، شوراهای حل اختلاف در ساختار خود با منابع و درآمدهای اختصاصی و هزینههای مرتبط با دادرسی و خدمات حقوقی مواجهاند؛ بنابراین میتوان این موضوع را بهگونهای صورتبندی کرد که بار مالی جدیدی بر بودجه عمومی دولت تحمیل نکند. این نکته بسیار مهم است، زیرا در ادبیات تقنینی، هرچه طرحی بتواند از عنوان «بار مالی جدید» فاصله بگیرد، امکان بررسی و پیشرفت آن بیشتر میشود.
angerاز همین رو، پیشنهاد می کنم بهجای تأکید صرف بر ادبیات احساسی یا صرفاً معیشتی، بهتر است موضوع در قالب «بار مالی خنثی» و «تبدیل وضعیت» طرح شود؛ یعنی روشن گردد که سخن از یک استخدام تازه با هزینههای جدید نیست، بلکه سخن از ساماندهی نیروهایی است که سالها در بدنه خدمت حضور داشته و اکنون نیازمند چارچوبی روشن و منسجم است.
white_small_square️بر همین اساس، از مرکز پژوهشهای مجلس شورای اسلامی درخواست میشود که گزارشی کارشناسی درباره وضعیت استخدامی کارکنان شوراهای حل اختلاف و تبعات اجتماعی بلاتکلیفی آنان تهیه کند. چنین گزارشی میتواند به پرسشهای مهمی پاسخ دهد:
- جایگاه حقوقی و اداری این نیروها چیست؟
- استمرار بلاتکلیفی چه اثرِ سازمانی دارد؟
- آیا ساماندهی این نیروها میتواند در قالبی با بار مالی خنثی و کمهزینه پیگیری شود؟
- بهترین مسیر قانونی برای حل مسئله کدام است؟
small_blue_diamondاین درخواست، نه برای ایجاد حاشیه است و نه برای فشار بر فرآیندهای تصمیمگیری؛ بلکه تلاشی است برای اینکه موضوعی قدیمی، از مسیر کارشناسی و با کمترین هزینه اجتماعی و اداری به نتیجه برسد. پرسنل شوراهای حل اختلاف، بخشی از بدنه خدمترسانی کشورند و شایسته است که سرنوشت شغلی آنان با شفافیت، دقت و بر اساس ملاحظات واقعی مورد بررسی قرار گیرد.
small_red_triangle_downامید است مرکز پژوهشهای مجلس، با ورود دقیق و بیطرفانه به این موضوع، زمینه را برای تصمیمی سنجیده، کمهزینه و عادلانه فراهم کند؛ تصمیمی که هم آرامش خاطر نیروها را افزایش دهد و هم به ثبات بیشتر در خدمترسانی منجر شود.
داود امامی، روزنامهنگار
۲۹ اردیبهشت ۱۴۰۵
http://ostanepanjom.ir/درخواست-گزارش-کارشناسی-از-مرکز-پژوهش/
small_red_triangle_down لینک گروه «خط مطالبه» در ایتا:
https://eitaa.com/joinchat/731448553C4cb566df78
وبسایت:
http://ostanepanjom.ir
کانال ایتا:
https://eitaa.com/ostanepanjom
صفحه روبیکا:
rubika.ir/emamidavood63
white_small_square️داود امامی، روزنامهنگار
در شرایطی که کشور نیازمند آرامش، همدلی و دقت در تصمیمگیریهای اداری و تقنینی است، توجه به برخی موضوعات صنفی و سازمانی نیز باید با نگاهی متعادل و کارشناسی دنبال شود. از همین زاویه، یکی از موضوعات مهم و قابل توجه، وضعیت استخدامی و شغلی پرسنل خدوم شوراهای حل اختلاف کشور است؛ نیروهایی که سالها در متن خدمترسانی، حلوفصل اختلافات و کاهش بار رسیدگی در دستگاه قضایی نقش داشتهاند، اما همچنان با نوعی بلاتکلیفی ساختاری مواجهاند.
small_red_triangle_downدر یک سال گذشته، که توفیق داشتم بعنوان کُنشگر ملی، مطالبات این قشر را رسانه ای کردم، از نزدیک با دغدغهها و روایتهای این کارکنان آشنا شدهام. آنچه از خلال این گفتوگوها آشکار شده، نه مطالبهای هیجانی، بلکه خواستی روشن و قابل فهم است: تعیین تکلیف، شفافیت و ایجاد امنیت شغلی در چارچوب قانون. این خواسته، طبیعی و قابل درک است؛ بهویژه برای نیروهایی که بخشی از بار اجرایی و اجتماعی نظام حل اختلاف را به دوش میکشند.
small_blue_diamondدر بررسی این موضوع، یک نکته مهم نباید مغفول بماند: وقتی در فرآیندهای تقنینی و کمیسیونی گفته میشود «مشکل حقوق» یا «بار مالی» وجود دارد، این در عمل یکی از رایجترین ملاحظاتی است که برای توقف یا کُندشدن بررسی طرحها مطرح میشود. از اینرو، اگر قرار است مسئله کارکنان شوراهای حل اختلاف به نتیجهای عملی برسد، لازم است بحث از سطح شعار و احساس فراتر رود و به زبان کارشناسی و مالیِ قابل دفاع ترجمه شود.
white_small_square️در همین چارچوب، استدلالی که بر درآمدزا بودن شورا تکیه دارد، استدلالی قابل توجه و منطقی است. به بیان روشنتر، شوراهای حل اختلاف در ساختار خود با منابع و درآمدهای اختصاصی و هزینههای مرتبط با دادرسی و خدمات حقوقی مواجهاند؛ بنابراین میتوان این موضوع را بهگونهای صورتبندی کرد که بار مالی جدیدی بر بودجه عمومی دولت تحمیل نکند. این نکته بسیار مهم است، زیرا در ادبیات تقنینی، هرچه طرحی بتواند از عنوان «بار مالی جدید» فاصله بگیرد، امکان بررسی و پیشرفت آن بیشتر میشود.
angerاز همین رو، پیشنهاد می کنم بهجای تأکید صرف بر ادبیات احساسی یا صرفاً معیشتی، بهتر است موضوع در قالب «بار مالی خنثی» و «تبدیل وضعیت» طرح شود؛ یعنی روشن گردد که سخن از یک استخدام تازه با هزینههای جدید نیست، بلکه سخن از ساماندهی نیروهایی است که سالها در بدنه خدمت حضور داشته و اکنون نیازمند چارچوبی روشن و منسجم است.
white_small_square️بر همین اساس، از مرکز پژوهشهای مجلس شورای اسلامی درخواست میشود که گزارشی کارشناسی درباره وضعیت استخدامی کارکنان شوراهای حل اختلاف و تبعات اجتماعی بلاتکلیفی آنان تهیه کند. چنین گزارشی میتواند به پرسشهای مهمی پاسخ دهد:
- جایگاه حقوقی و اداری این نیروها چیست؟
- استمرار بلاتکلیفی چه اثرِ سازمانی دارد؟
- آیا ساماندهی این نیروها میتواند در قالبی با بار مالی خنثی و کمهزینه پیگیری شود؟
- بهترین مسیر قانونی برای حل مسئله کدام است؟
small_blue_diamondاین درخواست، نه برای ایجاد حاشیه است و نه برای فشار بر فرآیندهای تصمیمگیری؛ بلکه تلاشی است برای اینکه موضوعی قدیمی، از مسیر کارشناسی و با کمترین هزینه اجتماعی و اداری به نتیجه برسد. پرسنل شوراهای حل اختلاف، بخشی از بدنه خدمترسانی کشورند و شایسته است که سرنوشت شغلی آنان با شفافیت، دقت و بر اساس ملاحظات واقعی مورد بررسی قرار گیرد.
small_red_triangle_downامید است مرکز پژوهشهای مجلس، با ورود دقیق و بیطرفانه به این موضوع، زمینه را برای تصمیمی سنجیده، کمهزینه و عادلانه فراهم کند؛ تصمیمی که هم آرامش خاطر نیروها را افزایش دهد و هم به ثبات بیشتر در خدمترسانی منجر شود.
داود امامی، روزنامهنگار
۲۹ اردیبهشت ۱۴۰۵
http://ostanepanjom.ir/درخواست-گزارش-کارشناسی-از-مرکز-پژوهش/
small_red_triangle_down لینک گروه «خط مطالبه» در ایتا:
https://eitaa.com/joinchat/731448553C4cb566df78
وبسایت:
http://ostanepanjom.ir
کانال ایتا:
https://eitaa.com/ostanepanjom
صفحه روبیکا:
rubika.ir/emamidavood63
Please open Rubika to view this post
VIEW IN RUBIKA۳۱ اردیبهشت
آنسوی سکوت
با سلام و احترام
خوشحال میشوم در کانال من عضو شوید. در این کانال معمولاً مطالب مربوط به مطالبات مردمی را به اشتراک میگذارم.
داود امامی، روزنامه نگار
لطفاً از طریق لینک زیر عضو شوید:
http://rubika.ir/emamidavood63
خوشحال میشوم در کانال من عضو شوید. در این کانال معمولاً مطالب مربوط به مطالبات مردمی را به اشتراک میگذارم.
داود امامی، روزنامه نگار
لطفاً از طریق لینک زیر عضو شوید:
http://rubika.ir/emamidavood63
Please open Rubika to view this post
VIEW IN RUBIKA۳۱ اردیبهشت
آنسوی سکوت
پاسبانانِ خاموشِ سرابِ قرهدانه
white_small_square️داود امامی، روزنامه نگار
گاهی یک تلنگر کوچک، مسیرِ یک غروبِ معمولی را عوض میکند...
امروز به قصدِ لذت بردن از زیباییِ سرابِ قرهدانه آمده بودم، اما چیزی دیدم که از خودِ سراب، تماشاییتر بود.
small_red_triangle_downدو بانو، بیادعا و خستگیناپذیر، در حالِ سیراب کردنِ درختانی بودند که چشمانتظارِ قطرهای آب بودند. آنها نه برایِ دیده شدن، که برایِ "بودن" و "ماندنِ" طبیعت تلاش میکردند. همانجا بود که به خودم آمدم؛ وقتی همه ما فقط برای گرفتنِ عکس و لذتِ لحظهای میآییم، آنها آمده بودند تا به زمینِ خدا، زندگی ببخشند.
white_small_square️چرا یادمان رفته که ما پاسبانانِ این خاک هستیم؟ چرا به جایِ مراقبت، بیتفاوت شدهایم؟
این درختها، ریشه در آرزوهایِ ما دارند... همانطور که نهالی که سال ۹۲ کاشتم، امروز درختی شده که پسرم "هاکان" آن را "درختِ بابا" صدا میکند.
small_red_triangle_downاین کلیپ، ادایِ احترامی است به تمامِ کسانی که بیصدا، حافظِ این سرزمیناند.
به افتخارِ «پاسبانانِ خاموشِ سرابِ قرهدانه».
#قره_دانه #طبیعت #محیط_زیست #پاسبانان_خاموش #کوزران #مسئولیت_اجتماعی #ایران_زیبا #درخت_بابا #فرهنگ_سازی
small_red_triangle_down لینک گروه «خط مطالبه» در ایتا:
https://eitaa.com/joinchat/731448553C4cb566df78
وبسایت:
http://ostanepanjom.ir
کانال ایتا:
https://eitaa.com/ostanepanjom
صفحه روبیکا:
rubika.ir/emamidavood63
white_small_square️داود امامی، روزنامه نگار
گاهی یک تلنگر کوچک، مسیرِ یک غروبِ معمولی را عوض میکند...
امروز به قصدِ لذت بردن از زیباییِ سرابِ قرهدانه آمده بودم، اما چیزی دیدم که از خودِ سراب، تماشاییتر بود.
small_red_triangle_downدو بانو، بیادعا و خستگیناپذیر، در حالِ سیراب کردنِ درختانی بودند که چشمانتظارِ قطرهای آب بودند. آنها نه برایِ دیده شدن، که برایِ "بودن" و "ماندنِ" طبیعت تلاش میکردند. همانجا بود که به خودم آمدم؛ وقتی همه ما فقط برای گرفتنِ عکس و لذتِ لحظهای میآییم، آنها آمده بودند تا به زمینِ خدا، زندگی ببخشند.
white_small_square️چرا یادمان رفته که ما پاسبانانِ این خاک هستیم؟ چرا به جایِ مراقبت، بیتفاوت شدهایم؟
این درختها، ریشه در آرزوهایِ ما دارند... همانطور که نهالی که سال ۹۲ کاشتم، امروز درختی شده که پسرم "هاکان" آن را "درختِ بابا" صدا میکند.
small_red_triangle_downاین کلیپ، ادایِ احترامی است به تمامِ کسانی که بیصدا، حافظِ این سرزمیناند.
به افتخارِ «پاسبانانِ خاموشِ سرابِ قرهدانه».
#قره_دانه #طبیعت #محیط_زیست #پاسبانان_خاموش #کوزران #مسئولیت_اجتماعی #ایران_زیبا #درخت_بابا #فرهنگ_سازی
small_red_triangle_down لینک گروه «خط مطالبه» در ایتا:
https://eitaa.com/joinchat/731448553C4cb566df78
وبسایت:
http://ostanepanjom.ir
کانال ایتا:
https://eitaa.com/ostanepanjom
صفحه روبیکا:
rubika.ir/emamidavood63
Please open Rubika to view this post
VIEW IN RUBIKA۲ خرداد
آنسوی سکوت
بادکنکهایِ متوهم در مسیرِ سوزنِ «پویش خط مطالبه»؛
شورا باید آوردگاهِ تخصص باشد، نه جولانگاهِ توهم!
white_small_square️داود امامی، روزنامهنگار
انتخاباتِ شورای شهر، فرصتی برای سنجشِ عیارِ اخلاق است. در روزهایی که هیاهویِ سیاستورزیهایِ بادکنکی بالا گرفته، باید مکث کرد و پرسید: آیا آنکه برای تکیه بر کرسیِ خدمت، خیز برداشته، پیش از مدیریتِ شهر، مدیریتِ خویشتن را آموخته است؟
small_red_triangle_downتجربهی همین پریشبِ من در پویش خط مطالبه، تجربهای گزنده بود. کاندیدایی که چنان در توهمِ بادکنکیِ خویش غرق شده بود که گویی هنوز در فضایِ شغل سابقش، سَیر میکند؛ با نگاهی از بالا به پایین و رفتاری متکبرانه در پیامهای شخصیاش (که البته بعداً اقدام به حذفِ دوطرفهی آنها کرد)، گویی مطالبهگری را ابزاری برای تأییدِ خودبزرگبینیاش میدانست! او غافل از آن بود که هر کُنشی آدابی دارد و اخلاقِ حرفهای، مقدم بر هرگونه فعالیتِ سیاسی است. متأسفانه پیشتر نیز از کاندیدای دیگری برخوردی مشابه دیدم؛ کسی که حاضر است به هر قیمتی، در هر جایی و با هر پوششی، فقط برای کسبِ رأی پیش برود. این توهمِ بادکنکی، بزرگترین تهدید برای اعتماد عمومی است. قضاوتِ نهایی در این باره نه با من، که با مردم در پای صندوقهای رأی است.
small_blue_diamondاین دست برخوردها، مرا دچار خستگیِ خاصی کرد؛ خستگیِ مقدسی از آدمهای بدلی، نقابدار و متوهمی که سیاست را با میدانِ نمایشِ خودخواهی اشتباه گرفتهاند. اما در میان این خستگی، دیدنِ زلالیِ دیگران، اشتیاقی دوباره در من زنده کرد.
small_red_triangle_downدر سوی دیگرِ این میدان، تجربههایی امیدبخش رقم خورد؛ دیدار با بزرگانی که نه تنها از پرسشگری نمیهراسند، بلکه آن را مرهمی برای شفافیت میدانند. چهرههایی که اخلاق را نه در شعار، که در مرامنامهی کاری خود جای دادهاند؛ از صاحبنظرانِ حوزهی عمران و هوشمندسازی که قانون را پشتوانهیِ توسعه میدانند، تا فعالانِ رسانهای و سیاسیِ استخوانخُردکردهای که صبوری و ادب را بر جنجالهایِ حاشیهساز ترجیح دادهاند.
white_small_square️نکتهی کلیدی در این میان، پیوندِ دانش با مَنِش است. وقتی نامهایی را مرور میکنیم که جامعه به واسطهی مردمداری و اخلاقمداریشان به آنها اعتماد دارد، درمییابیم که حافظهیِ جمعیِ مردم، هوشمندتر از آن است که در دامِ وعدههای توخالی بیفتد. مردمِ ما تواضعِ ناشی از اصالت را از تکبرِ ناشی از منصب بهخوبی تشخیص میدهند. وقتی با این بزرگان همکلام میشویم، میبینیم که بزرگی نه در تکبر، که در تواضع است؛ صداقت، تخصص و منشِ صبورِ آنهاست که نویدبخشِ فصلی نو در سیاستورزیِ انسانی است.
angerکاندیداهایی که مردم آنان را صاحبِ کرسی میدانند، نه به واسطهیِ ادعا، که به دلیلِ ادب و مردمداریشان در قلبها جای دارند. حضورِ آنان نشان میدهد که ما در خط مطالبه، نه به دنبالِ نمایش، که به دنبالِ اصالت هستیم.
small_blue_diamondسخنِ پایانی با کاندیداهای محترم این است: شورایِ شهر، اتاقِ فکرِ مردم است. اگر کسی پیش از ورود به شورا، اخلاق را در راهِ رسیدن به قدرت ذبح میکند، در زمانِ تصدیِ کرسی با مردم چه خواهد کرد؟ ما در پویش خط مطالبه، سوزنِ شفافیت را در دست داریم تا حبابِ توهمِ کاندیداهای بدلی را بترکانیم. ما بیش از آنکه به دنبالِ برنامههایِ روی کاغذ باشیم، به دنبالِ شخصیتِ کاندیداها هستیم؛ چرا که برنامهها تغییر میکنند، اما اخلاق، زیربنایِ اصلیِ توسعه است.
white_small_square️اجازه دهید جامعه، قضاوتِ نهایی خود را میانِ توهماتِ پوشالی و خدمتِ متواضعانه اعلام کند. اخلاق، گمشدهیِ امروزِ ماست؛ بیایید آن را دوباره به صدرِ اولویتهایِ انتخابمان بازگردانیم.
#خط_مطالبه #انتخابات_شورای_شهر #اخلاق_در_سیاست
small_red_triangle_downلطفاً از طریق لینک زیر عضو کانالِ "آنسوی سکوت" در روبیکا شوید:
http://rubika.ir/emamidavood63
شورا باید آوردگاهِ تخصص باشد، نه جولانگاهِ توهم!
white_small_square️داود امامی، روزنامهنگار
انتخاباتِ شورای شهر، فرصتی برای سنجشِ عیارِ اخلاق است. در روزهایی که هیاهویِ سیاستورزیهایِ بادکنکی بالا گرفته، باید مکث کرد و پرسید: آیا آنکه برای تکیه بر کرسیِ خدمت، خیز برداشته، پیش از مدیریتِ شهر، مدیریتِ خویشتن را آموخته است؟
small_red_triangle_downتجربهی همین پریشبِ من در پویش خط مطالبه، تجربهای گزنده بود. کاندیدایی که چنان در توهمِ بادکنکیِ خویش غرق شده بود که گویی هنوز در فضایِ شغل سابقش، سَیر میکند؛ با نگاهی از بالا به پایین و رفتاری متکبرانه در پیامهای شخصیاش (که البته بعداً اقدام به حذفِ دوطرفهی آنها کرد)، گویی مطالبهگری را ابزاری برای تأییدِ خودبزرگبینیاش میدانست! او غافل از آن بود که هر کُنشی آدابی دارد و اخلاقِ حرفهای، مقدم بر هرگونه فعالیتِ سیاسی است. متأسفانه پیشتر نیز از کاندیدای دیگری برخوردی مشابه دیدم؛ کسی که حاضر است به هر قیمتی، در هر جایی و با هر پوششی، فقط برای کسبِ رأی پیش برود. این توهمِ بادکنکی، بزرگترین تهدید برای اعتماد عمومی است. قضاوتِ نهایی در این باره نه با من، که با مردم در پای صندوقهای رأی است.
small_blue_diamondاین دست برخوردها، مرا دچار خستگیِ خاصی کرد؛ خستگیِ مقدسی از آدمهای بدلی، نقابدار و متوهمی که سیاست را با میدانِ نمایشِ خودخواهی اشتباه گرفتهاند. اما در میان این خستگی، دیدنِ زلالیِ دیگران، اشتیاقی دوباره در من زنده کرد.
small_red_triangle_downدر سوی دیگرِ این میدان، تجربههایی امیدبخش رقم خورد؛ دیدار با بزرگانی که نه تنها از پرسشگری نمیهراسند، بلکه آن را مرهمی برای شفافیت میدانند. چهرههایی که اخلاق را نه در شعار، که در مرامنامهی کاری خود جای دادهاند؛ از صاحبنظرانِ حوزهی عمران و هوشمندسازی که قانون را پشتوانهیِ توسعه میدانند، تا فعالانِ رسانهای و سیاسیِ استخوانخُردکردهای که صبوری و ادب را بر جنجالهایِ حاشیهساز ترجیح دادهاند.
white_small_square️نکتهی کلیدی در این میان، پیوندِ دانش با مَنِش است. وقتی نامهایی را مرور میکنیم که جامعه به واسطهی مردمداری و اخلاقمداریشان به آنها اعتماد دارد، درمییابیم که حافظهیِ جمعیِ مردم، هوشمندتر از آن است که در دامِ وعدههای توخالی بیفتد. مردمِ ما تواضعِ ناشی از اصالت را از تکبرِ ناشی از منصب بهخوبی تشخیص میدهند. وقتی با این بزرگان همکلام میشویم، میبینیم که بزرگی نه در تکبر، که در تواضع است؛ صداقت، تخصص و منشِ صبورِ آنهاست که نویدبخشِ فصلی نو در سیاستورزیِ انسانی است.
angerکاندیداهایی که مردم آنان را صاحبِ کرسی میدانند، نه به واسطهیِ ادعا، که به دلیلِ ادب و مردمداریشان در قلبها جای دارند. حضورِ آنان نشان میدهد که ما در خط مطالبه، نه به دنبالِ نمایش، که به دنبالِ اصالت هستیم.
small_blue_diamondسخنِ پایانی با کاندیداهای محترم این است: شورایِ شهر، اتاقِ فکرِ مردم است. اگر کسی پیش از ورود به شورا، اخلاق را در راهِ رسیدن به قدرت ذبح میکند، در زمانِ تصدیِ کرسی با مردم چه خواهد کرد؟ ما در پویش خط مطالبه، سوزنِ شفافیت را در دست داریم تا حبابِ توهمِ کاندیداهای بدلی را بترکانیم. ما بیش از آنکه به دنبالِ برنامههایِ روی کاغذ باشیم، به دنبالِ شخصیتِ کاندیداها هستیم؛ چرا که برنامهها تغییر میکنند، اما اخلاق، زیربنایِ اصلیِ توسعه است.
white_small_square️اجازه دهید جامعه، قضاوتِ نهایی خود را میانِ توهماتِ پوشالی و خدمتِ متواضعانه اعلام کند. اخلاق، گمشدهیِ امروزِ ماست؛ بیایید آن را دوباره به صدرِ اولویتهایِ انتخابمان بازگردانیم.
#خط_مطالبه #انتخابات_شورای_شهر #اخلاق_در_سیاست
small_red_triangle_downلطفاً از طریق لینک زیر عضو کانالِ "آنسوی سکوت" در روبیکا شوید:
http://rubika.ir/emamidavood63
Please open Rubika to view this post
VIEW IN RUBIKA۲ خرداد
آنسوی سکوت
بادکنکهایِ متوهم در مسیرِ سوزنِ «پویش خط مطالبه»؛
شورا باید آوردگاهِ تخصص باشد، نه جولانگاهِ توهم!
small_red_triangle_downما در پویش خط مطالبه، سوزنِ شفافیت را در دست داریم تا حبابِ توهمِ کاندیداهای بدلی را بترکانیم. ما بیش از آنکه به دنبالِ برنامههایِ روی کاغذ باشیم، به دنبالِ شخصیتِ کاندیداها هستیم.
http://ostanepanjom.ir/?p=6589
شورا باید آوردگاهِ تخصص باشد، نه جولانگاهِ توهم!
small_red_triangle_downما در پویش خط مطالبه، سوزنِ شفافیت را در دست داریم تا حبابِ توهمِ کاندیداهای بدلی را بترکانیم. ما بیش از آنکه به دنبالِ برنامههایِ روی کاغذ باشیم، به دنبالِ شخصیتِ کاندیداها هستیم.
http://ostanepanjom.ir/?p=6589
Please open Rubika to view this post
VIEW IN RUBIKA۴ خرداد
آنسوی سکوت
سودِ فوری، زیانِ فرهنگی؛ اقتصادِ بیتکیهگاهِ اخلاق
white_small_square️داود امامی، کارشناس ارشد جغرافیای سیاسی
سالهاست اقتصاد، گرانی، مشکلات تورم و مصادیق آن در کشور نقل محافل شده و همگان از شرایط موجود اقتصادی نالان و منتقد هستند؛ غافل از آنکه خود، بخشی و یا حتی بازیگری در ایجاد این سیستمِ افسارگسیخته و غلط بودهایم؛ از تورم و گرانی تا شکاف طبقاتی، بیثباتی بازار و کاهش توان معیشت.
small_red_triangle_downمن میخواهم علاوه بر این مسائل، دربارهی بیانصافی، کمرنگ شدن همدلی، اُفت اعتماد عمومی و سوءتفاهمهای دائمی میان مردم و دولت هم بگویم. اما مسئله اینجاست: ما غالباً به شاخهها میپردازیم و از ریشه غافل میمانیم.
small_blue_diamondبه گمان من، ریشهی بخش بزرگی از مشکلات امروز جامعهی ما فرهنگی است؛ نه به این معنا که اقتصاد مهم نیست، بلکه به این معنا که اقتصاد سالم، سیاست کارآمد، عدالتِ قابلاجرا و حتی قانونپذیریِ واقعی، بدون زیربنای فرهنگیِ درست به نتیجه نمیرسد. وقتی فرهنگِ گفتوگو تضعیف شود، طبیعی است که سوءتفاهمها جای تفاهم را بگیرند. وقتی اخلاق عمومی زخمی شود، گرانی تنها یک عدد نیست؛ تبدیل میشود به میدانِ آزمونِ انصاف و انسانیت و گاهی متأسفانه میدانِ سقوط آنها. وقتی مسئولیتپذیری و پاسخگویی نهادینه نشود، هیچ ساختاری نمیتواند اعتماد تولید کند.
white_small_square️ما در کشور، دستگاهها و سازمانهای متعددی داریم که هر سال بودجههای قابل توجهی در حوزهی ارتقای فرهنگ، مصرف میکنند؛ اما مسئله فقط وجودِ ساختار نیست. مسئله این است که در عمل، متولیِ فرهنگیِ پاسخگو نداریم؛ نهادی که هم برنامه بدهد، هم نتیجه را اندازه بگیرد و هم بابت خروجیها توضیحی روشن و صریح ارائه کند.
فرهنگ، برخلاف تصور رایج، با شعار و بخشنامه ساخته نمیشود؛ با آموزش درست، رسانهی مسئول، الگوهای قابل اعتماد، عدالتِ آموزشی، گفتوگو و مهمتر از همه با پاسخگویی ساخته میشود.
small_red_triangle_downاگر جامعهای دچار بحران اعتماد شود، اگر شهروند احساس کُنَد شنیده نمیشود، اگر زبان مشترک میان نسلها قطع شود، اگر فضیلتها به حاشیه بروند و منفعتطلبی به ارزش تبدیل شود، آنوقت همهچیز تحت تأثیر قرار میگیرد: از اقتصاد و بازار تا خانواده و آموزش و تا سیاستگذاری کلان. در چنین وضعی، تورم فقط تورم نیست؛ نشانهی فرسایش اعتماد و ضعف انضباط و اخلاق اقتصادی هم هست. بیانصافی، فقط یک رفتار فردی نیست؛ بازتاب یک اختلال فرهنگی در فهم «حق» و «دیگری» است. درک نکردن متقابل فقط اختلاف سلیقه نیست؛ نتیجهی غیبت تربیت گفتوگومحور و ضعف مدارا در زیست جمعی است.
angerاز همینجا به یک نتیجه میرسم: اگر بهدنبال اصلاح پایداریم، باید در حوزهی فرهنگ دگردیسی رخ دهد؛ دگردیسیای واقعی، نه تزئینی. فرهنگی که در آن، مسئولیت ارزش باشد، شفافیت، هزینه نباشد. نقد، دشمنی تلقی نشود، قانون، سفارشپذیر نباشد و انصاف از زندگی روزمره حذف نشود. باید دوباره به تربیت، رسانه، آموزش عمومی، سواد گفتوگو و اخلاق اجتماعی برگردیم و مهمتر از همه، مطالبه کنیم که فرهنگ هم مثل اقتصاد و سیاست، متولیِ پاسخگو داشته باشد.
small_red_triangle_downاین یادداشت نه از سر ناامیدی است و نه سیاهنمایی؛ اتفاقاً از سر یک امید است: اینکه اگر ریشه را درست ببینیم، درمان هم ممکن میشود و شاید نقطهی آغاز همین باشد؛ اینکه با خودمان صادق باشیم و بپذیریم بسیاری از آنچه امروز ما را فرسوده کرده، پیش از آنکه کمبود منابع باشد، کمبود فرهنگِ کارآمد است.
small_red_triangle_downلطفاً از طریق لینک زیر عضو کانالِ «آنسوی سکوت» در روبیکا شوید:
http://rubika.ir/emamidavood63
white_small_square️داود امامی، کارشناس ارشد جغرافیای سیاسی
سالهاست اقتصاد، گرانی، مشکلات تورم و مصادیق آن در کشور نقل محافل شده و همگان از شرایط موجود اقتصادی نالان و منتقد هستند؛ غافل از آنکه خود، بخشی و یا حتی بازیگری در ایجاد این سیستمِ افسارگسیخته و غلط بودهایم؛ از تورم و گرانی تا شکاف طبقاتی، بیثباتی بازار و کاهش توان معیشت.
small_red_triangle_downمن میخواهم علاوه بر این مسائل، دربارهی بیانصافی، کمرنگ شدن همدلی، اُفت اعتماد عمومی و سوءتفاهمهای دائمی میان مردم و دولت هم بگویم. اما مسئله اینجاست: ما غالباً به شاخهها میپردازیم و از ریشه غافل میمانیم.
small_blue_diamondبه گمان من، ریشهی بخش بزرگی از مشکلات امروز جامعهی ما فرهنگی است؛ نه به این معنا که اقتصاد مهم نیست، بلکه به این معنا که اقتصاد سالم، سیاست کارآمد، عدالتِ قابلاجرا و حتی قانونپذیریِ واقعی، بدون زیربنای فرهنگیِ درست به نتیجه نمیرسد. وقتی فرهنگِ گفتوگو تضعیف شود، طبیعی است که سوءتفاهمها جای تفاهم را بگیرند. وقتی اخلاق عمومی زخمی شود، گرانی تنها یک عدد نیست؛ تبدیل میشود به میدانِ آزمونِ انصاف و انسانیت و گاهی متأسفانه میدانِ سقوط آنها. وقتی مسئولیتپذیری و پاسخگویی نهادینه نشود، هیچ ساختاری نمیتواند اعتماد تولید کند.
white_small_square️ما در کشور، دستگاهها و سازمانهای متعددی داریم که هر سال بودجههای قابل توجهی در حوزهی ارتقای فرهنگ، مصرف میکنند؛ اما مسئله فقط وجودِ ساختار نیست. مسئله این است که در عمل، متولیِ فرهنگیِ پاسخگو نداریم؛ نهادی که هم برنامه بدهد، هم نتیجه را اندازه بگیرد و هم بابت خروجیها توضیحی روشن و صریح ارائه کند.
فرهنگ، برخلاف تصور رایج، با شعار و بخشنامه ساخته نمیشود؛ با آموزش درست، رسانهی مسئول، الگوهای قابل اعتماد، عدالتِ آموزشی، گفتوگو و مهمتر از همه با پاسخگویی ساخته میشود.
small_red_triangle_downاگر جامعهای دچار بحران اعتماد شود، اگر شهروند احساس کُنَد شنیده نمیشود، اگر زبان مشترک میان نسلها قطع شود، اگر فضیلتها به حاشیه بروند و منفعتطلبی به ارزش تبدیل شود، آنوقت همهچیز تحت تأثیر قرار میگیرد: از اقتصاد و بازار تا خانواده و آموزش و تا سیاستگذاری کلان. در چنین وضعی، تورم فقط تورم نیست؛ نشانهی فرسایش اعتماد و ضعف انضباط و اخلاق اقتصادی هم هست. بیانصافی، فقط یک رفتار فردی نیست؛ بازتاب یک اختلال فرهنگی در فهم «حق» و «دیگری» است. درک نکردن متقابل فقط اختلاف سلیقه نیست؛ نتیجهی غیبت تربیت گفتوگومحور و ضعف مدارا در زیست جمعی است.
angerاز همینجا به یک نتیجه میرسم: اگر بهدنبال اصلاح پایداریم، باید در حوزهی فرهنگ دگردیسی رخ دهد؛ دگردیسیای واقعی، نه تزئینی. فرهنگی که در آن، مسئولیت ارزش باشد، شفافیت، هزینه نباشد. نقد، دشمنی تلقی نشود، قانون، سفارشپذیر نباشد و انصاف از زندگی روزمره حذف نشود. باید دوباره به تربیت، رسانه، آموزش عمومی، سواد گفتوگو و اخلاق اجتماعی برگردیم و مهمتر از همه، مطالبه کنیم که فرهنگ هم مثل اقتصاد و سیاست، متولیِ پاسخگو داشته باشد.
small_red_triangle_downاین یادداشت نه از سر ناامیدی است و نه سیاهنمایی؛ اتفاقاً از سر یک امید است: اینکه اگر ریشه را درست ببینیم، درمان هم ممکن میشود و شاید نقطهی آغاز همین باشد؛ اینکه با خودمان صادق باشیم و بپذیریم بسیاری از آنچه امروز ما را فرسوده کرده، پیش از آنکه کمبود منابع باشد، کمبود فرهنگِ کارآمد است.
small_red_triangle_downلطفاً از طریق لینک زیر عضو کانالِ «آنسوی سکوت» در روبیکا شوید:
http://rubika.ir/emamidavood63
Please open Rubika to view this post
VIEW IN RUBIKA۴ خرداد
آنسوی سکوت
small_red_triangle_downsmall_red_triangle گزارش مردمی وضعیت نامناسب جاده روستای جهانشاهآباد بیستون
small_red_triangle_downجمعی از اهالی روستای جهانشاهآباد بیستون با ارسال پیامی، نسبت به وضعیت نامناسب جاده اصلی این روستا گلایه کردند.
small_red_triangle_downبه گفته اهالی، با وجود پیگیریهای مکرر و مراجعات متعدد به ادارات مربوطه طی سالهای گذشته، همچنان اقدامی برای آسفالت مسیر اصلی روستا انجام نشده و تردد در جاده خاکی مشکلات زیادی برای ساکنان ایجاد کرده است.
small_red_triangle_downاهالی این روستا میگویند در فصلهای سرد سال و هنگام بارندگی، مسیر رفتوآمد به دلیل گلآلود شدن و بسته شدن راه، عملاً غیرقابل تردد میشود و این موضوع مشکلات جدی برای رفتوآمد روزانه مردم به وجود آورده است.
#صدای_شهروند
o️ کانال خبر فوری کرمانشاهpoint_down
@KermanshahUrgent
small_red_triangle_downجمعی از اهالی روستای جهانشاهآباد بیستون با ارسال پیامی، نسبت به وضعیت نامناسب جاده اصلی این روستا گلایه کردند.
small_red_triangle_downبه گفته اهالی، با وجود پیگیریهای مکرر و مراجعات متعدد به ادارات مربوطه طی سالهای گذشته، همچنان اقدامی برای آسفالت مسیر اصلی روستا انجام نشده و تردد در جاده خاکی مشکلات زیادی برای ساکنان ایجاد کرده است.
small_red_triangle_downاهالی این روستا میگویند در فصلهای سرد سال و هنگام بارندگی، مسیر رفتوآمد به دلیل گلآلود شدن و بسته شدن راه، عملاً غیرقابل تردد میشود و این موضوع مشکلات جدی برای رفتوآمد روزانه مردم به وجود آورده است.
#صدای_شهروند
o️ کانال خبر فوری کرمانشاهpoint_down
@KermanshahUrgent
Please open Rubika to view this post
VIEW IN RUBIKA۴ خرداد
آنسوی سکوت
خط مطالبه | نشست گفتوگوی شبانه
small_blue_diamond موضوع نشست امشب:
«فرهنگ؛ پیشران یا حاشیه؟ نقش مدیریت شهری در شکلدادن به فرهنگ عمومی کرمانشاه»
small_blue_diamond شرح کوتاه موضوع:
در سالهای اخیر، همه از «اهمیت فرهنگ» حرف زدهاند، اما آنچه در چهره شهر و کیفیت خدمات میبینیم، چیز دیگری است. در این نشست، میخواهیم بهجای شعار، درباره این پرسش صحبت کنیم که:
شورا و شهرداری کرمانشاه در عمل چه نوع فرهنگی را در شهر تقویت کردهاند؟
از شفافیت و قانونمداری تا مشارکت شهروندی. هدف ما این است که همراه با شهروندان و کاندیداهای شورای شهر، بررسی کنیم چگونه میتوان «فرهنگ» را از حاشیه بخشنامهها بیرون آورد و به پیشرانِ واقعی مدیریت شهری و تصمیمگیریهای روزمره تبدیل کرد.
small_blue_diamond محورهای پیشنهادی بحث:
• سیمای شهر و پیامهای پنهان آن: معماری، تابلوها، تبلیغات محیطی و فضاهای عمومی کرمانشاه امروز حامل چه پیام فرهنگی برای شهروند و مهمان است؟ چگونه میتوان این فضا را هویتمند و معنادار کرد؟
• مشارکت و اعتماد عمومی: مدیریت شهری تا امروز چقدر مردم را در تصمیمگیریها و نظارت شریک کرده است؟ چه سازوکارهای مشخصی برای تقویت فرهنگ مشارکت و اعتمادپذیری میتوان طراحی کرد؟
• فرهنگ کار و مسئولیتپذیری در بدنه مدیریت شهری: با چه ابزارهایی میتوان وجدان کاری، پاسخگویی و پذیرش مسئولیت را در ساختار شهرداری تقویت و قابل سنجش کرد؟
clock9 زمان برگزاری گفتوگو:
پنجشنبه ۷ خردادماه از ساعت ۲۱ تا ۲۳
warning️ نحوه مشارکت در بحث:
علاقهمندان برای حضور در گفتوگو، لازم است حداکثر تا ساعت ۱۲ ظهر فردا آمادگی خود را به یکی از ادمینها اعلام کنند.
دسترسی ارسال پیام در گروه، فقط برای افراد اعلامشده و در زمان نشست فعال خواهد شد.
small_blue_diamond قواعد گفتوگو:
• رعایت احترام متقابل الزامی است.
• طرح مباحث خارج از موضوع نشست مجاز نیست.
• تمرکز بر بیان تجربههای عینی، تحلیلهای مستند و راهکارهای عملی است.
small_red_triangle_down لینک گروه «خط مطالبه»
https://eitaa.com/joinchat/731448553C4cb566df78
small_blue_diamond موضوع نشست امشب:
«فرهنگ؛ پیشران یا حاشیه؟ نقش مدیریت شهری در شکلدادن به فرهنگ عمومی کرمانشاه»
small_blue_diamond شرح کوتاه موضوع:
در سالهای اخیر، همه از «اهمیت فرهنگ» حرف زدهاند، اما آنچه در چهره شهر و کیفیت خدمات میبینیم، چیز دیگری است. در این نشست، میخواهیم بهجای شعار، درباره این پرسش صحبت کنیم که:
شورا و شهرداری کرمانشاه در عمل چه نوع فرهنگی را در شهر تقویت کردهاند؟
از شفافیت و قانونمداری تا مشارکت شهروندی. هدف ما این است که همراه با شهروندان و کاندیداهای شورای شهر، بررسی کنیم چگونه میتوان «فرهنگ» را از حاشیه بخشنامهها بیرون آورد و به پیشرانِ واقعی مدیریت شهری و تصمیمگیریهای روزمره تبدیل کرد.
small_blue_diamond محورهای پیشنهادی بحث:
• سیمای شهر و پیامهای پنهان آن: معماری، تابلوها، تبلیغات محیطی و فضاهای عمومی کرمانشاه امروز حامل چه پیام فرهنگی برای شهروند و مهمان است؟ چگونه میتوان این فضا را هویتمند و معنادار کرد؟
• مشارکت و اعتماد عمومی: مدیریت شهری تا امروز چقدر مردم را در تصمیمگیریها و نظارت شریک کرده است؟ چه سازوکارهای مشخصی برای تقویت فرهنگ مشارکت و اعتمادپذیری میتوان طراحی کرد؟
• فرهنگ کار و مسئولیتپذیری در بدنه مدیریت شهری: با چه ابزارهایی میتوان وجدان کاری، پاسخگویی و پذیرش مسئولیت را در ساختار شهرداری تقویت و قابل سنجش کرد؟
clock9 زمان برگزاری گفتوگو:
پنجشنبه ۷ خردادماه از ساعت ۲۱ تا ۲۳
warning️ نحوه مشارکت در بحث:
علاقهمندان برای حضور در گفتوگو، لازم است حداکثر تا ساعت ۱۲ ظهر فردا آمادگی خود را به یکی از ادمینها اعلام کنند.
دسترسی ارسال پیام در گروه، فقط برای افراد اعلامشده و در زمان نشست فعال خواهد شد.
small_blue_diamond قواعد گفتوگو:
• رعایت احترام متقابل الزامی است.
• طرح مباحث خارج از موضوع نشست مجاز نیست.
• تمرکز بر بیان تجربههای عینی، تحلیلهای مستند و راهکارهای عملی است.
small_red_triangle_down لینک گروه «خط مطالبه»
https://eitaa.com/joinchat/731448553C4cb566df78
Please open Rubika to view this post
VIEW IN RUBIKA۵ خرداد
آنسوی سکوت
فرهنگ؛ روحِ پنهان در بتن و آسفالت / چرا در مدیریت شهری، آدرسِ فرهنگ را اشتباه رفتهایم؟
white_small_square️داود امامی، کارشناس ارشد جغرافیای سیاسی گرایش فضای شهری
بعنوان کسی که بالغ بر دو دهه در فضای رسانهای قلم زده و ۱۴ سال از عمر حرفهای خود را در پیچ و خمهای اجرایی شهرداری کرمانشاه از جمله ۶ سال فعالیت در سازمان فرهنگی شهرداری و تجربه همکاری با ۴ مدیریت مختلف گذرانده و ۴ سال را در جایگاه عضویت شورای شهر کوزران سنجابی سپری کردهام، همواره بر این باور بودهام که فرهنگ، مظلومترین و در عین حال کلیدیترین واژه در ادبیات شهری ماست.
small_red_triangle_downتجربه زیسته من در سطوح مختلف اجرایی و نظارتی نشان میدهد که ما نیازمند یک پارادایم جدید در نقش فرهنگی شهرداری هستیم. سالهاست که ذهنیت غالب، سازمان فرهنگی را صرفاً متولیِ برپایی رویدادها و مراسمات تقویمی میبیند. هرچند این اقدامات در جای خود و برای حفظ شعائر، محترم است، اما نباید فراموش کرد که دستگاههای متولی دیگری همچون فرهنگ و ارشاد، تبلیغات اسلامی و هیئتهای مذهبی وجود دارند که رسالت اصلیشان همین حوزههاست. شهرداری در این میان باید نقش تسهیلگر و همافزا را داشته باشد، نه اینکه تمام توان و بودجه خود را که از محل عوارض و بهای خدمات شهروندان تأمین میشود، صرفاً در این مسیر هزینه کند.
اعتقاد حرفهای من این است: سازمان های فرهنگی شهرداری ها، باید تولیدکننده فرهنگِ زیستشهری از طریق سیاستگذاری برای لایههای سختِ شهرداری باشند.
small_blue_diamondرسالت واقعی این سازمانها، تدوین پیوستهای فرهنگی برای بخشهای عمران، شهرسازی، فضای سبز و خدمات شهری است. فرهنگِ شهر، تنها در فرهنگسراها ساخته نمیشود؛ بلکه در کالبد و فیزیک شهر شکل میگیرد. به این مصادیقِ کلیدی که حاصل سالها مشاهده و تحلیل بنده است دقت کنید:
۱. فرهنگ از مسیرِ انضباط و تکنولوژی: خودم در معابر شهر مشهد، رانندگیِ منظم و حرکت بینخطوط را دیدم که حاصل کنجکاوی ام این شد که این رفتار رانندگی، محصولِ مستقیمِ زیرساخت (نصب دوربینهای هوشمند و خطکشیهای استاندارد) است. وقتی سیستم، منظم باشد، شهروند نیز منظم بودن را به عنوان یک فرهنگ میپذیرد.
۲. آرامش از مسیرِ مهندسی اجتماعی: در همین کرمانشاه، احداث یک زیرگذر در تقاطعی که پیشتر کانون ترافیک و نزاعهای خیابانی بود، نشان داد که یک کار عمرانیِ درست، میتواند خشونت اجتماعی را مهار و فرهنگِ مدارا را جایگزین کند.
۳. تولیدِ احترام در کالبد شهرسازی: اگر ضوابط نقشه جامع، دقیق اجرا شود، اگر عرض کوچهها متناسب با جمعیت تعریف شود و اگر در بحث پارکینگ و جلوگیری از تراکمفروشی در کوچههای بنبست هیچ مماشاتی صورت نگیرد، ما در حالِ تزریقِ فرهنگِ احترام به حقوق همسایه هستیم.
۴. عدالت شهری و احساس تعلق: توزیع عادلانه پارکها و فضاهای سبز در محلات حاشیهای، پیامی فرهنگی به شهروند میدهد: تو برای شهر مهم هستی.
این احساسِ دیده شدن، فرهنگِ نگهداری از اموال عمومی را جایگزینِ وندالیسم و تخریب میکند.
۵. فرهنگِ خدمات و کرامت انسانی: سیستم جمعآوری پسماند یا وضعیت حملونقل عمومی، صرفاً یک کار خدماتی نیست. وقتی اتوبوس و تاکسیِ آبرومند و ایستگاهِ استاندارد در اختیار شهروند باشد، فرهنگِ استفاده از حملونقل عمومی، نهادینه میشود. کثیفی و آشفتگی در سیمای شهری، ناخودآگاه فرهنگِ بیمسئولیتی را ترویج میکند.
۶. هویتبخشی و برندینگ شهری: حمایت از معماری بومی، ساماندهی اصولیِ دستفروشان در بازارهای محلیِ ضابطهمند و آموزشِ تخصصی به رانندگان و بازاریان برای برخورد با گردشگران، قطعات پازلی هستند که شخصیت فرهنگی کرمانشاه را در ذهن مهمانان میسازند.
small_red_triangle_downدر واقع، رسالت سازمان فرهنگی شهرداری، مدیریتِ رابطهی انسان و فضا است. رویدادمحوری میتواند بخشی از وظایف روابطعمومی شهرداریها باشند، اما سازمان فرهنگی ها باید معمارِ رفتار شهروندی باشند.
white_small_square️ نکته پایانی و حیاتی، امانتداری در هزینهکرد عوارض مردم است. عوارضی که شهروند با مشقت، بابت خدمات شهری پرداخت میکند، امانتی است بعنوان بهای خدمات پرداخته و باید صرفِ ارتقای کیفیت زندگی او شود. سیاستگذاری فرهنگی یعنی ما بدانیم با کدام مداخلهی عمرانی، قرار است کدام گرهِ رفتاری را در شهر باز کنیم. وقت آن است که از پوسته تشریفات خارج شویم. مدیریت شهری باید بپذیرد که فرهنگ، نه یک بخشِ ضمیمه، بلکه روحِ حاکم بر تمامی خدمات است. خروجیِ سازمانهای فرهنگی، باید به اصلاحِ ترافیک، کاهشِ زباله، تکریمِ پیادهرو و ارتقایِ هویتِ بصریِ شهر منجر شود.
داود امامی
خرداد ۱۴۰۵
small_red_triangle_downلطفاً از طریق لینک زیر عضو کانالِ "آنسوی سکوت" در روبیکا شوید:
http://rubika.ir/emamidavood63
white_small_square️داود امامی، کارشناس ارشد جغرافیای سیاسی گرایش فضای شهری
بعنوان کسی که بالغ بر دو دهه در فضای رسانهای قلم زده و ۱۴ سال از عمر حرفهای خود را در پیچ و خمهای اجرایی شهرداری کرمانشاه از جمله ۶ سال فعالیت در سازمان فرهنگی شهرداری و تجربه همکاری با ۴ مدیریت مختلف گذرانده و ۴ سال را در جایگاه عضویت شورای شهر کوزران سنجابی سپری کردهام، همواره بر این باور بودهام که فرهنگ، مظلومترین و در عین حال کلیدیترین واژه در ادبیات شهری ماست.
small_red_triangle_downتجربه زیسته من در سطوح مختلف اجرایی و نظارتی نشان میدهد که ما نیازمند یک پارادایم جدید در نقش فرهنگی شهرداری هستیم. سالهاست که ذهنیت غالب، سازمان فرهنگی را صرفاً متولیِ برپایی رویدادها و مراسمات تقویمی میبیند. هرچند این اقدامات در جای خود و برای حفظ شعائر، محترم است، اما نباید فراموش کرد که دستگاههای متولی دیگری همچون فرهنگ و ارشاد، تبلیغات اسلامی و هیئتهای مذهبی وجود دارند که رسالت اصلیشان همین حوزههاست. شهرداری در این میان باید نقش تسهیلگر و همافزا را داشته باشد، نه اینکه تمام توان و بودجه خود را که از محل عوارض و بهای خدمات شهروندان تأمین میشود، صرفاً در این مسیر هزینه کند.
اعتقاد حرفهای من این است: سازمان های فرهنگی شهرداری ها، باید تولیدکننده فرهنگِ زیستشهری از طریق سیاستگذاری برای لایههای سختِ شهرداری باشند.
small_blue_diamondرسالت واقعی این سازمانها، تدوین پیوستهای فرهنگی برای بخشهای عمران، شهرسازی، فضای سبز و خدمات شهری است. فرهنگِ شهر، تنها در فرهنگسراها ساخته نمیشود؛ بلکه در کالبد و فیزیک شهر شکل میگیرد. به این مصادیقِ کلیدی که حاصل سالها مشاهده و تحلیل بنده است دقت کنید:
۱. فرهنگ از مسیرِ انضباط و تکنولوژی: خودم در معابر شهر مشهد، رانندگیِ منظم و حرکت بینخطوط را دیدم که حاصل کنجکاوی ام این شد که این رفتار رانندگی، محصولِ مستقیمِ زیرساخت (نصب دوربینهای هوشمند و خطکشیهای استاندارد) است. وقتی سیستم، منظم باشد، شهروند نیز منظم بودن را به عنوان یک فرهنگ میپذیرد.
۲. آرامش از مسیرِ مهندسی اجتماعی: در همین کرمانشاه، احداث یک زیرگذر در تقاطعی که پیشتر کانون ترافیک و نزاعهای خیابانی بود، نشان داد که یک کار عمرانیِ درست، میتواند خشونت اجتماعی را مهار و فرهنگِ مدارا را جایگزین کند.
۳. تولیدِ احترام در کالبد شهرسازی: اگر ضوابط نقشه جامع، دقیق اجرا شود، اگر عرض کوچهها متناسب با جمعیت تعریف شود و اگر در بحث پارکینگ و جلوگیری از تراکمفروشی در کوچههای بنبست هیچ مماشاتی صورت نگیرد، ما در حالِ تزریقِ فرهنگِ احترام به حقوق همسایه هستیم.
۴. عدالت شهری و احساس تعلق: توزیع عادلانه پارکها و فضاهای سبز در محلات حاشیهای، پیامی فرهنگی به شهروند میدهد: تو برای شهر مهم هستی.
این احساسِ دیده شدن، فرهنگِ نگهداری از اموال عمومی را جایگزینِ وندالیسم و تخریب میکند.
۵. فرهنگِ خدمات و کرامت انسانی: سیستم جمعآوری پسماند یا وضعیت حملونقل عمومی، صرفاً یک کار خدماتی نیست. وقتی اتوبوس و تاکسیِ آبرومند و ایستگاهِ استاندارد در اختیار شهروند باشد، فرهنگِ استفاده از حملونقل عمومی، نهادینه میشود. کثیفی و آشفتگی در سیمای شهری، ناخودآگاه فرهنگِ بیمسئولیتی را ترویج میکند.
۶. هویتبخشی و برندینگ شهری: حمایت از معماری بومی، ساماندهی اصولیِ دستفروشان در بازارهای محلیِ ضابطهمند و آموزشِ تخصصی به رانندگان و بازاریان برای برخورد با گردشگران، قطعات پازلی هستند که شخصیت فرهنگی کرمانشاه را در ذهن مهمانان میسازند.
small_red_triangle_downدر واقع، رسالت سازمان فرهنگی شهرداری، مدیریتِ رابطهی انسان و فضا است. رویدادمحوری میتواند بخشی از وظایف روابطعمومی شهرداریها باشند، اما سازمان فرهنگی ها باید معمارِ رفتار شهروندی باشند.
white_small_square️ نکته پایانی و حیاتی، امانتداری در هزینهکرد عوارض مردم است. عوارضی که شهروند با مشقت، بابت خدمات شهری پرداخت میکند، امانتی است بعنوان بهای خدمات پرداخته و باید صرفِ ارتقای کیفیت زندگی او شود. سیاستگذاری فرهنگی یعنی ما بدانیم با کدام مداخلهی عمرانی، قرار است کدام گرهِ رفتاری را در شهر باز کنیم. وقت آن است که از پوسته تشریفات خارج شویم. مدیریت شهری باید بپذیرد که فرهنگ، نه یک بخشِ ضمیمه، بلکه روحِ حاکم بر تمامی خدمات است. خروجیِ سازمانهای فرهنگی، باید به اصلاحِ ترافیک، کاهشِ زباله، تکریمِ پیادهرو و ارتقایِ هویتِ بصریِ شهر منجر شود.
داود امامی
خرداد ۱۴۰۵
small_red_triangle_downلطفاً از طریق لینک زیر عضو کانالِ "آنسوی سکوت" در روبیکا شوید:
http://rubika.ir/emamidavood63
Please open Rubika to view this post
VIEW IN RUBIKA۶ خرداد
آنسوی سکوت
با سلام و احترام
در جهانی که تعلقات، روایتِ غالب شدهاند، قربان یادآورِ جسارتِ گذشتن برای رسیدن به معناست. عید بندگی و تجلی رهایی بر شما مبارک باد.
داود امامی
small_red_triangle_downلطفاً از طریق لینک زیر عضو کانالِ "آنسوی سکوت" در روبیکا شوید:
http://rubika.ir/emamidavood63
در جهانی که تعلقات، روایتِ غالب شدهاند، قربان یادآورِ جسارتِ گذشتن برای رسیدن به معناست. عید بندگی و تجلی رهایی بر شما مبارک باد.
داود امامی
small_red_triangle_downلطفاً از طریق لینک زیر عضو کانالِ "آنسوی سکوت" در روبیکا شوید:
http://rubika.ir/emamidavood63
Please open Rubika to view this post
VIEW IN RUBIKA۸ خرداد
آنسوی سکوت
ثبتِ دیده شدن؛ گامی رو به جلو برای نیروهای بلاتکلیف
white_small_square️داود امامی، روزنامه نگار
ابلاغ بخشنامه جدید درباره ثبت اطلاعات تمامی نیروهای شاغل در دستگاههای اجرایی، شاید در نگاه اول صرفاً یک دستور اداری و فنی به نظر برسد؛ اما برای هزاران نیروی شرکتی، حجمی، طرحی، تأمین نیرو، حقالتدریس، ساعتی و دیگر نیروهای بلاتکلیف نظیر پرسنل شورای حل اختلاف، این بخشنامه حامل یک پیام مهم است: «شما دیده میشوید.»
small_red_triangle_downسالهاست بخشی از بدنه اجرایی کشور، بدون امنیت شغلی کافی و با قراردادهای متنوع و بعضاً ناپایدار، بار سنگینی از خدمات عمومی را بر دوش میکشند؛ نیروهایی که در بسیاری از مواقع، حضورشان در ساختار اداری محسوس بود اما در نظام آماری و اطلاعاتی کشور، تصویری شفاف و دقیق از آنان وجود نداشت.
small_blue_diamondاکنون دولت دستگاههای اجرایی را مکلف کرده است که اطلاعات تمامی نیروهای شاغل، حتی نیروهایی که از طریق شرکتهای غیردولتی یا قراردادهای حجمی و تأمین نیرو فعالیت میکنند، در سامانههای رسمی ثبت و بهروزرسانی شود. این یعنی پایان بخشی از ابهامها و آغاز مرحلهای از شفافیت در حوزه نیروی انسانی.
white_small_square️اهمیت این موضوع تنها در ثبت اطلاعات خلاصه نمیشود. وقتی نوع همکاری، میزان پرداختی، محل خدمت و وضعیت اشتغال نیروها به صورت رسمی در سامانههای ملی ثبت میشود، دیگر نمیتوان این قشر را نادیده گرفت یا حضور آنان را صرفاً موقتی و غیرقابل استناد تلقی کرد. این شفافسازی میتواند در آینده، مبنایی برای تصمیمگیریهای مهمتر در حوزه ساماندهی نیروی انسانی، عدالت استخدامی و اصلاح ساختارهای اداری باشد.
small_red_triangle_downالبته باید واقعبین بود؛ این بخشنامه به معنای تبدیل وضعیت فوری یا استخدام قطعی نیست. اما بیتردید، شناسنامهدار شدن نیروهای بلاتکلیف در نظام اداری کشور، گامی رو به جلو محسوب میشود. تجربه نشان داده است که بسیاری از اصلاحات بزرگ، ابتدا با شفافسازی و ثبت دقیق واقعیتهای موجود آغاز شدهاند.
small_blue_diamondامروز مطالبه اصلی بسیاری از این نیروها، تنها امنیت شغلی نیست؛ بلکه دیده شدن، به رسمیت شناخته شدن و برخورداری از عدالت اداری است. بخشنامه اخیر، اگرچه همه راه نیست، اما میتواند نشانهای از حرکت به سمت پذیرش واقعیتِ حضور گسترده نیروهای غیررسمی در ساختار اجرایی کشور باشد.
white_small_square️امیدی که امروز در دل بسیاری از نیروهای بلاتکلیف شکل گرفته، شاید بیش از هر چیز ناشی از همین احساس باشد؛ اینکه بعد از سالها خدمت، بالاخره نام و جایگاهشان در ساختار رسمی کشور ثبت میشود و این دیده شدن، میتواند مقدمهای برای آیندهای روشنتر باشد.
داود امامی، روزنامهنگار
۸ خرداد ۱۴۰۵
small_red_triangle_down لینک گروه «خط مطالبه» در ایتا:
https://eitaa.com/joinchat/731448553C4cb566df78
وبسایت:
http://ostanepanjom.ir
کانال ایتا:
https://eitaa.com/ostanepanjom
صفحه روبیکا:
rubika.ir/emamidavood63
white_small_square️داود امامی، روزنامه نگار
ابلاغ بخشنامه جدید درباره ثبت اطلاعات تمامی نیروهای شاغل در دستگاههای اجرایی، شاید در نگاه اول صرفاً یک دستور اداری و فنی به نظر برسد؛ اما برای هزاران نیروی شرکتی، حجمی، طرحی، تأمین نیرو، حقالتدریس، ساعتی و دیگر نیروهای بلاتکلیف نظیر پرسنل شورای حل اختلاف، این بخشنامه حامل یک پیام مهم است: «شما دیده میشوید.»
small_red_triangle_downسالهاست بخشی از بدنه اجرایی کشور، بدون امنیت شغلی کافی و با قراردادهای متنوع و بعضاً ناپایدار، بار سنگینی از خدمات عمومی را بر دوش میکشند؛ نیروهایی که در بسیاری از مواقع، حضورشان در ساختار اداری محسوس بود اما در نظام آماری و اطلاعاتی کشور، تصویری شفاف و دقیق از آنان وجود نداشت.
small_blue_diamondاکنون دولت دستگاههای اجرایی را مکلف کرده است که اطلاعات تمامی نیروهای شاغل، حتی نیروهایی که از طریق شرکتهای غیردولتی یا قراردادهای حجمی و تأمین نیرو فعالیت میکنند، در سامانههای رسمی ثبت و بهروزرسانی شود. این یعنی پایان بخشی از ابهامها و آغاز مرحلهای از شفافیت در حوزه نیروی انسانی.
white_small_square️اهمیت این موضوع تنها در ثبت اطلاعات خلاصه نمیشود. وقتی نوع همکاری، میزان پرداختی، محل خدمت و وضعیت اشتغال نیروها به صورت رسمی در سامانههای ملی ثبت میشود، دیگر نمیتوان این قشر را نادیده گرفت یا حضور آنان را صرفاً موقتی و غیرقابل استناد تلقی کرد. این شفافسازی میتواند در آینده، مبنایی برای تصمیمگیریهای مهمتر در حوزه ساماندهی نیروی انسانی، عدالت استخدامی و اصلاح ساختارهای اداری باشد.
small_red_triangle_downالبته باید واقعبین بود؛ این بخشنامه به معنای تبدیل وضعیت فوری یا استخدام قطعی نیست. اما بیتردید، شناسنامهدار شدن نیروهای بلاتکلیف در نظام اداری کشور، گامی رو به جلو محسوب میشود. تجربه نشان داده است که بسیاری از اصلاحات بزرگ، ابتدا با شفافسازی و ثبت دقیق واقعیتهای موجود آغاز شدهاند.
small_blue_diamondامروز مطالبه اصلی بسیاری از این نیروها، تنها امنیت شغلی نیست؛ بلکه دیده شدن، به رسمیت شناخته شدن و برخورداری از عدالت اداری است. بخشنامه اخیر، اگرچه همه راه نیست، اما میتواند نشانهای از حرکت به سمت پذیرش واقعیتِ حضور گسترده نیروهای غیررسمی در ساختار اجرایی کشور باشد.
white_small_square️امیدی که امروز در دل بسیاری از نیروهای بلاتکلیف شکل گرفته، شاید بیش از هر چیز ناشی از همین احساس باشد؛ اینکه بعد از سالها خدمت، بالاخره نام و جایگاهشان در ساختار رسمی کشور ثبت میشود و این دیده شدن، میتواند مقدمهای برای آیندهای روشنتر باشد.
داود امامی، روزنامهنگار
۸ خرداد ۱۴۰۵
small_red_triangle_down لینک گروه «خط مطالبه» در ایتا:
https://eitaa.com/joinchat/731448553C4cb566df78
وبسایت:
http://ostanepanjom.ir
کانال ایتا:
https://eitaa.com/ostanepanjom
صفحه روبیکا:
rubika.ir/emamidavood63
Please open Rubika to view this post
VIEW IN RUBIKA۸ خرداد
آنسوی سکوت
هو الجمیل
با سلام و احترام
سعی کردهام صفحه اینستاگرامم فقط مجموعهای از عکسها و ویدئوها نباشد؛
بلکه روایتِ نگاه، تجربه، دغدغه و دنیای یک انسان باشد.
small_red_triangle_downدر اینستاگرام، من «داود امامی» تلاش کردهام از قاب زندگی، جامعه، فرهنگ، رسانه، شهر، طبیعت و لحظههایی که ارزش دیده شدن دارند، را صادقانه روایت کنم.
small_blue_diamondدوست دارم بخشی از نگاه و دغدغههایم نسبت به زندگی، جامعه، شهر، طبیعت، سفر، رسانه و اتفاقات اطرافمان را با شما به اشتراک بگذارم؛
گاهی یک قاب ساده،
گاهی یک روایت کوتاه،
و گاهی فقط یک حرف از دل زندگی...
angerاگر به محتواهای متفاوت، نگاه تحلیلی، روایتهای اجتماعی، سفر، طبیعت و دغدغههای انسانی علاقهمندید، خوشحال میشوم همراهم باشید.
round_pushpinInstagram:
@emamidavood_official
حضور و همراهی شما، برای من دلگرمی و انگیزهای ارزشمند خواهد بود.
داود امامی
با سلام و احترام
سعی کردهام صفحه اینستاگرامم فقط مجموعهای از عکسها و ویدئوها نباشد؛
بلکه روایتِ نگاه، تجربه، دغدغه و دنیای یک انسان باشد.
small_red_triangle_downدر اینستاگرام، من «داود امامی» تلاش کردهام از قاب زندگی، جامعه، فرهنگ، رسانه، شهر، طبیعت و لحظههایی که ارزش دیده شدن دارند، را صادقانه روایت کنم.
small_blue_diamondدوست دارم بخشی از نگاه و دغدغههایم نسبت به زندگی، جامعه، شهر، طبیعت، سفر، رسانه و اتفاقات اطرافمان را با شما به اشتراک بگذارم؛
گاهی یک قاب ساده،
گاهی یک روایت کوتاه،
و گاهی فقط یک حرف از دل زندگی...
angerاگر به محتواهای متفاوت، نگاه تحلیلی، روایتهای اجتماعی، سفر، طبیعت و دغدغههای انسانی علاقهمندید، خوشحال میشوم همراهم باشید.
round_pushpinInstagram:
@emamidavood_official
حضور و همراهی شما، برای من دلگرمی و انگیزهای ارزشمند خواهد بود.
داود امامی
Please open Rubika to view this post
VIEW IN RUBIKA۹ خرداد
آنسوی سکوت
روباه استخوان آورد، سگ مرغ داد
اول که این صحنه را دیدم، لبخند زدم. یک اتفاق ساده در دنیای حیوانات؛ یکی چیزی آورد و دیگری چیزی داد. اما هر چه بیشتر به آن فکر کردم، دیدم داستان فقط درباره یک روباه، یک سگ، یک استخوان و یک مرغ نیست.
زندگی ما آدمها هم پر از همین داد و ستدهاست. هر روز چیزی میدهیم و چیزی میگیریم. وقت میدهیم و پول میگیریم. محبت میکنیم و محبت میبینیم. کمک میکنیم و کمک دریافت میکنیم. اصل ماجرا هم همین است؛ زندگی بدون تبادل و تعامل پیش نمیرود.
اما گاهی مسئله آن چیزی نیست که میگیریم؛ مسئله آن چیزی است که در برابرش از دست میدهیم.
بعضی وقتها برای به دست آوردن یک منفعت کوچک، آرامشمان را از دست میدهیم. برای یک سود زودگذر، اعتبارمان را خرج میکنیم. برای جلب توجه دیگران، خود واقعیمان را کنار میگذاریم. و گاهی برای رسیدن به چیزی که دوستش داریم، چیزهایی را از دست میدهیم که ارزششان خیلی بیشتر بوده است.
شاید به همین دلیل است که ارزش هر معاملهای را نباید با آنچه به دست آوردهایم سنجید؛ باید دید در مقابلش چه چیزی را از دست دادهایم.
بعضی چیزها قابل جایگزین شدن هستند؛ اما بعضی چیزها نه. اعتماد، وجدان، شخصیت، آبرو و انسانیت از آن چیزهایی هستند که اگر بروند، به این راحتی برنمیگردند.
روباه استخوان آورد و سگ مرغ داد؛
اما برای من، داستان اصلی نه استخوان بود و نه مرغ.
داستان اصلی، ارزش چیزهایی بود که گاهی بیصدا با هم عوض میکنیم، بیآنکه متوجه بهای واقعیشان باشیم.
داود امامی
#کلیپ
#تامل
#زندگی
#انسانیت
#حرف_حساب
small_red_triangle_downلطفاً از طریق لینک زیر عضو کانالِ "آنسوی سکوت" در روبیکا شوید:
http://rubika.ir/emamidavood63
اول که این صحنه را دیدم، لبخند زدم. یک اتفاق ساده در دنیای حیوانات؛ یکی چیزی آورد و دیگری چیزی داد. اما هر چه بیشتر به آن فکر کردم، دیدم داستان فقط درباره یک روباه، یک سگ، یک استخوان و یک مرغ نیست.
زندگی ما آدمها هم پر از همین داد و ستدهاست. هر روز چیزی میدهیم و چیزی میگیریم. وقت میدهیم و پول میگیریم. محبت میکنیم و محبت میبینیم. کمک میکنیم و کمک دریافت میکنیم. اصل ماجرا هم همین است؛ زندگی بدون تبادل و تعامل پیش نمیرود.
اما گاهی مسئله آن چیزی نیست که میگیریم؛ مسئله آن چیزی است که در برابرش از دست میدهیم.
بعضی وقتها برای به دست آوردن یک منفعت کوچک، آرامشمان را از دست میدهیم. برای یک سود زودگذر، اعتبارمان را خرج میکنیم. برای جلب توجه دیگران، خود واقعیمان را کنار میگذاریم. و گاهی برای رسیدن به چیزی که دوستش داریم، چیزهایی را از دست میدهیم که ارزششان خیلی بیشتر بوده است.
شاید به همین دلیل است که ارزش هر معاملهای را نباید با آنچه به دست آوردهایم سنجید؛ باید دید در مقابلش چه چیزی را از دست دادهایم.
بعضی چیزها قابل جایگزین شدن هستند؛ اما بعضی چیزها نه. اعتماد، وجدان، شخصیت، آبرو و انسانیت از آن چیزهایی هستند که اگر بروند، به این راحتی برنمیگردند.
روباه استخوان آورد و سگ مرغ داد؛
اما برای من، داستان اصلی نه استخوان بود و نه مرغ.
داستان اصلی، ارزش چیزهایی بود که گاهی بیصدا با هم عوض میکنیم، بیآنکه متوجه بهای واقعیشان باشیم.
داود امامی
#کلیپ
#تامل
#زندگی
#انسانیت
#حرف_حساب
small_red_triangle_downلطفاً از طریق لینک زیر عضو کانالِ "آنسوی سکوت" در روبیکا شوید:
http://rubika.ir/emamidavood63
Please open Rubika to view this post
VIEW IN RUBIKA853دنبال کننده
خوش آمدید.
من داود امامی، روزنامهنگار هستم.
small_red_triangle_downدر اینجا درباره مسائل روز، مطالبات مردمی، مدیریت شهری و موضوعات اجتماعی مینویسم.
small_red_triangle_downتلاشی برای بیان دغدغهها، پیگیری مطالبات و گفتوگو درباره آنچه به زندگی مردم و آینده شهرمان مربوط است.
@emamidavid
مشاهده کانال پیامرسانمن داود امامی، روزنامهنگار هستم.
small_red_triangle_downدر اینجا درباره مسائل روز، مطالبات مردمی، مدیریت شهری و موضوعات اجتماعی مینویسم.
small_red_triangle_downتلاشی برای بیان دغدغهها، پیگیری مطالبات و گفتوگو درباره آنچه به زندگی مردم و آینده شهرمان مربوط است.
@emamidavid